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転職・求人検索結果一覧

    1〜5件/ 5件中

  • 正社員直接応募 No.JS0000675

    株式会社WSP

    職種

    管理部門責任者

    雇用形態

    正社員

    仕事内容

    管理本部の仕事として社内体制を構築、アップデートし、財務経理/労務/法務/総務/情報システム/内部監査の推進をして頂きます。

    【具体的な業務内容】
    ・管理本部(財務経理/労務/法務/総務/情報システム/内部監査)のマネジメント
    ・内部統制の仕組みづくり
    ・予算管理
    ・新規事業立案の支援

    ■組織構成:
    経理財務マネージャー1名、経理総務スタッフ1名、採用担当1名(大阪)

    活かせる経験

    ・法人の管理部門統括経験

    勤務地

    大阪府大阪市中央区

    業種

    メーカー(医薬品・化粧品)

    給与・待遇

    月給 420,000円 〜 600,000円 (年収 6,000,000円 〜 8,000,000円)

    アピールポイント

    ■企業特徴
    真珠の卸売りでスタートした同社は、EC部門で様々な賞を受賞するなど多くの実績もありますが、 ベンチャー精神を忘れず、常に挑戦し続ける文化があります。
    事業としては、
    ・創業以来、宝飾品や化粧品、美容雑貨など「美」にまつわる事業を展開し、宝飾品の真珠卸売事業では、国内外問わず顧客開拓を行い、貿易も含めて各国に販売をしています。
    ・EC部門では、卸売機能を持つ会社だから出来る、高品質で多岐な品揃えが支持され、 国内外問わず、複数の販売サイトの自社運営を行っています。
    ・化粧品事業部では、独自に研究と開発を重ね、真珠の美容効果とその効果に着目した化粧品の開発と販売を行っています。
    ・新規事業として、海洋環境の改善に関する仕事も視野に入れ、「美」を軸とした循環型社会に貢献できる事業分野に挑戦しています。

    ■求人特徴
    ・今回は管理本部長ポジションの採用です。
    ・今まで取締役が兼任で担っていましたが、事業規模拡大の準備として、専任の管理本部長ポジションの募集をいたします。
    ・過去に経理財務を始めとした法務や人事労務、総務、情報システムといった管理部門においてマネジメントした経験のある方をターゲットとしています。

    今まで培ってきたマネジメント経験を活かして活躍したい方にオススメの求人です。

  • 正社員 No.SK0080723

    【海外/社長の右腕となる管理部門責任者ポジション】1兆規模のグローバル企業を目指し、世界舞台に成長を続ける業界トップのリーディングカンパニー

    雇用形態

    正社員

    職種

    M&A・グループ会社管理 、 経理(管理会計) 、 管理部門責任者

    仕事内容

    FP&A課で半年~1年程度、予算管理や関係部署との連携業務の経験を積み、知識等をインプット後に海外へと考えています。

    【海外駐在における業務内容(一例)】 
    ・海外子会社社長のサポート
    ・本社の各部署と子会社を繋ぐ窓口業務
    ・子会社各部署の課題改善プランの設計・実行
    海外子会社社長の右腕として、財務、人事、法務領域など様々な課題やプロジェクトに対応していただくことになります。日本の本部や社外の支援企業と連携しながら、解決に導いていただきたいと考えております。

    【海外現地法人について】
    駐在いただく現地法人は現時点では決定しておりませんが、東アジア圏、東南アジア圏を想定しています。それぞれの現地法人の規模は異なりますが、社員数は20数名から多くて40名程度です。
    ※日本からの出向者は社長含め2名程度。その他の社員は現地で採用した外国人の方々という構成となりますが、日本語が話せる社員も多く在籍。

    活かせる資格

    公認会計士/公認会計士試験 論文式合格・会計士補/公認会計士試験 短答式合格/USCPA/USCPA 科目合格/日商簿記 1級/BATIC Controller Level/BATIC Accounting Manager Level/弁護士 日本/弁護士 海外/司法試験 合格/司法試験 短答式合格/MBA

    活かせる経験

    【必須条件】
    ・本社の経営企画部にて一定期間経験を積んだ後、海外駐在員としての勤務が可能な方
    ・損益計算書の内容を理解できるなど、一定の財務知識
    >以下のいずれかのご経験をお持ちの方
    1,事業会社の経営企画、財務、経理など管理部門においてのプロジェクトマネジメントのご経験がある方
    2,コンサルティング会社、監査法人、金融機関においてプロジェクトマネジメントのご経験がある方
    3.課題解決に向けて、周囲と合意形成を取りながら能動的に動くことができる方、かつ、社会人経験でそのような実績・成果のある方

    【歓迎条件】
    ・語学が堪能な方
    ・海外駐在、海外子会社管理のご経験
    ・将来海外子会社の駐在員として経営企画や財務経理分野に留まらず、総務や人事、法務、ITなど幅広い分野の業務にチャレンジしたいとの意欲をお持ちの方

    勤務地

    大阪府吹田市

    業種

    サービス(飲食)

    ポジション

    マネージャー・課長級

    給与・待遇

    560万円 〜 880万円

    アピールポイント

    ■世界を舞台に事業拡大を続ける企業のため海外子会社の重要性も高く、子会社の管理部門責任者(トップ)としての海外駐在人員の募集■
    【採用背景】
    海外への進出地域及び各国での出店数が増加していることから、海外子会社の数・規模が年々拡大しています。そうした中、海外子会社の経営基盤の強化を図るべく、各社社長の右腕として経営を担う海外駐在員を増員する必要があるための募集。

    多くの子会社社長(40代‐50代前半)が、(店舗→)営業出身者となり、子会社の課題解決やプロジェクトマネジメントに不慣れな部分があり、
    そのため、バックオフィスより社長を支える海外駐在を採用することになりました。ご入社後は、日本本部の構造や各部署の特性を理解することが課題解決に重要であり、一定期間日本で就業いただき、理解を深めてからの駐在の流れになります。
    バックオフィスの実務はローカルスタッフや本社の財務経理等のサポートに入っているため、海外子会社社長の右腕として、財務、人事、法務領域など様々な課題やプロジェクトに対応していただくことになります。

    <同社について>
    ・リモデルや省人化(デジロー、オートウェイター)、海外展開・M&Aや新規事業への投資など、積極的に多種多様な新たな取り組み中
    ・売上・利益共に、過去最高を更新/日本の食文化の「グローバルスタンダード化」から1兆円を目指し、向け動いているリーディングカンパニー
    ・副業可、固定残業制度の見直し、アウトソースの活用、DX化の推進など、就業環境の改善にも取り組まれ続けていらっしゃるとのこと
    ・意思決定のスピードから業務改善等含めて意見もしやすい風通しの良さ、経営層との距離も近く裁量権を持ってご就業頂ける環境

  • 正社員 No.SK0079112

    管理部長候補/エアフィルタ業界でトップシェアを誇る上場メーカーグループの大阪子会社

    雇用形態

    正社員

    職種

    管理部門責任者 、 経理(決算業務) 、 その他(人事・総務)

    仕事内容

    グループ子会社(大阪市、フィルタメーカー)に出向いただき、ハンズオンで経営管理を行っていただきます。
    子会社の管理体制強化、親会社への報告体制の整備強化、特に経理関係の盤石化が当面のミッションです。具体的には、
    ・月次・四半期決算
    ・連結PKG作成
    ・税務業務全般
    ・監査対応
    ・システム導入対応(SAP)
    ・管理会計全般 など
    部長として部門マネジメントも行っていただきますが、プレイヤーとして実務も担当いただきますので、プレイングマネージャーとしてフットワーク良く業務にあたっていただける方を望んでいます。

    活かせる経験

    ・上場企業グループにて管理部門全般の経験をお持ちの方
    (経理財務経験5年以上尚歓迎)
    ・スピード感や変化への対応力をお持ちの方
    ・マネジメント経験をお持ちの方

    (歓迎要件)
    ・上場企業(製造業歓迎)にて5年以上、本社管理部門経験をお持ちの方
    ・原価管理、内部統制(J-sox)の実務経験と知見をお持ちの方
    ・ストレス耐性、臨機応変力をお持ちの方
    ・IPO経験者
    ・M&A・PMIの一連の実務経験をお持ちの方
    ・会計・内部統制アドバイザリーの経験をお持ちの方
    ・SAP、ERPでの業務経験をお持ちの方

    勤務地

    大阪府大阪市住之江区

    業種

    メーカー(その他メーカー)

    ポジション

    部長・部門長級

    給与・待遇

    800万円 〜 1000万円

    アピールポイント

    建機用フィルタ業界でトップシェアを誇る上場企業グループの新たな一員となった子会社管理をお任せするポジションです。
    総合フィルターメーカーとしてグループシナジーを発揮すべく、全社で進めるコスト管理の強化と、内部統制強化に向け、お力を発揮いただきたいとのこと。
    グローバルメーカーの子会社管理経験をお持ちの方や、グループ横断プロジェクトを推進してきたご経験者にとっては、より主体的に経験・スキル、知見を発揮いただけるポジションです。

  • NEW 正社員 No.SK0078922

    管理部門責任者ポジション/大阪市内勤務。転勤無し、残業10時間未満。高級スポーツカーディーラー

    雇用形態

    正社員

    職種

    管理部門責任者 、 経理(決算業務) 、 その他(人事・総務)

    仕事内容

    大阪府下5拠点を取りまとめる管理部門にて、各部署との連携を行い円滑に行い、経理・総務業務を中心とした業務をお任せします。プレイングマネージャーとしてご活躍いただくことを期待します。

    ◆経理業務・・・月次決算をメインに全般に従事いただきます(※)
     -伝票起票(弥生会計)
     -月次・年次決算
     -資金繰り・資金調達
     -管理会計資料の作成
     -顧問税理士対応、税調対応
    ※決算自体は顧問税理士に委託しているため、決算時には販売管理システムと会計システムとの
    残高確認作業になります

    ◆総務業務
     -顧問社労士との連携、各種保険対応
     -採用業務全般
     -労務事務(入退社手続き、福利厚生等)

    ◆メンバーマネジメント、全体の業務コントロール(本部及び箕面)

    活かせる資格

    日商簿記 2級

    活かせる経験

    ・事業会社において決算経験及び5年以上の実務経験をお持ちの方
    ・銀行折衝経験をお持ちであること

    (歓迎経験)
    ・従業員100~300名ほどの企業において管理部門全般の実務経験及びマネジメント経験をお持ちの方
    ・小売り・卸、ディーラー等の業界経験をお持ちの方

    (求める人物像)
    ・自身の担当業務への責任感を強く持ちながら、他のメンバーの業務もフォローできる方
    ・多くの人、他部門と良好に関係が構築できる方
    ・管理部門としての立ち位置を崩さず(コンプラ遵守や経理方針遵守)、現場や経営陣に寄り添える方

    勤務地

    大阪府大阪市西区

    業種

    商社(専門商社)

    ポジション

    マネージャー・課長級

    給与・待遇

    550万円 〜 600万円

    アピールポイント

    職人の最高資格を社名に掲げ、高い品質のサービスと技術力で高級スポーツカーを販売する会社です。

    社長自身がメカニック出身ということもあり、その技術の深耕と研鑽には余念がなく、2015年には国内最大規模の屋内展示スペースを誇る中古車センターを開設。
    高級輸入車市場として定評のある北大阪地区で存在感を高めています。

    今回同社が募集するのは管理部門の統括責任者になります。

    経理・総務いずれの業務にもプレイングマネージャーとして関与いただきますが、
    特に社長が大事にしている財務面、管理会計面の資料作成及びレポーティング等、縁の下の力持ちとして支えていただきたいとのことです。

    社長との相性が最も重要ではありますが「会社を良くしよう」「人を大切にしよう」の思いを実践してきた社長ですので、共感いただける方には挑戦いただきたい求人です。

  • 正社員 No.SK0068990

    “きれいごとに本気で取り組む”ユニークな企業での管理部長ポジション@大阪

    雇用形態

    正社員

    職種

    管理部門責任者 、 経理(決算業務) 、 経理(財務)

    仕事内容

    管理部全体を統括して頂くポジションにて、実務とマネジメントをお任せします。あわせて、経営陣と共に、経営サイドに近い立場にて、経営の意思決定から組織作りにも携わって頂きます。

    ・管理本部業務全般(経理/財務/管理会計/労務/法務/総務/情報システム/内部監査)の実務、及び、マネジメント
    ・内部統制の構築
    ・新規事業立案の支援
    ・経営陣へのレポーティングや提案など

    活かせる経験

    ・事業会社での財務経理業務全般のご経験
    ・マネジメント経験
    歓迎)内部統制、組織体制構築・再編のご経験、IPO関連経験

    ※今後の事業拡大を見越し、社内体制の強化もおこなっていきたいとお考えです。その先にはIPOも選択肢の1つとして見据えられているとのことです

    勤務地

    大阪府大阪市中央区

    業種

    メーカー(医薬品・化粧品)

    ポジション

    部長・部門長級

    給与・待遇

    600万円 〜 800万円

    アピールポイント

    同社は、“きれいごとに本気で取り組む会社” を会社のテーマとして、取り組まれています。この言葉は、
    一つはジュエリーや化粧品だけではなく、美に関する「モノ」や「コト」を扱う仕事のこと。
    もう一つは、人が無理、青臭いと思うような理想や夢、思いを追及すること。
    上記より、“カスタマーファースト” “失敗を恐れない” “挑戦したい人を応援する文化” といった風土があると感じています。
    もちろん、風土の合う合わないはございますが、共感・面白そうと感じていただける方には合っている環境かと思います。

    このような企業にて、管理本部長の採用です。これまで社外取締役(元管理本部長。独立後に社外取締役として就任)が担っていましたが、
    将来を見越して、管理本部長を選任でお任せすることができる方が社内にいた方が、より良いとの結論に至っての募集になります。

    ご入社後は、既存の組織・業務を問題無くご対応いただくだけでなく、組織体制強化といった点から経営陣ととも経営に近い立場として、経営陣とともに
    会社をより良くしていくことも期待されています。会社をより良くする、成長を支援するとったことに関われる、やりがいも感じて頂きやすい環境かと思います。

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