尼崎の地で開業45年の歴史がある税理士法人です。
300件以上のクライアントを有しており、税務のみならず、会計・コンサルティング・労務などワンストップでサービスを提供。
相続税にも力を入れており、年間30件近くの案件を対応。別途特集ページを作成するなどの力を入れています。

クライアント管理はグループウェア（MyKomon）を使用。
素早いレスポンスを心掛けており、クライアントからも評価を得ています。

職員への労働分配率も非常に高く、昇給は年2回、賞与は年3回と設定。
その他、スポット業務（節税対策商品や相続、保険等）についても別途、キャッシュバックを設定しており、成果次第で1,000万円も目指せます。

ただし、職員の業務量がオーバーしないように集客も調整しており、繁忙期も残業は30時間を超えないように心がけています。
所定労働時間は7時間15分。終業時間も17時と設定。ワークライフバランスも重視出来る法人です。

尼崎の地で開業45年の歴史がある税理士法人です。
300件以上のクライアントを有しており、税務のみならず、会計・コンサルティング・労務などワンストップでサービスを提供。
相続税にも力を入れており、年間30件近くの案件を対応。別途特集ページを作成するなどの力を入れています。

クライアント管理はグループウェア（MyKomon）を使用。
素早いレスポンスを心掛けており、クライアントからも評価を得ています。

職員への労働分配率も非常に高く、昇給は年2回、賞与は年3回と設定。
その他、スポット業務（節税対策商品や相続、保険等）についても別途、キャッシュバックを設定しており、成果次第で1,000万円も目指せます。

ただし、職員の業務量がオーバーしないように集客も調整しており、繁忙期も残業は30時間を超えないように心がけています。
所定労働時間は7時間15分。終業時間も17時と設定。ワークライフバランスも重視出来る法人です。

尼崎の地で開業45年の歴史がある税理士法人です。
300件以上のクライアントを有しており、税務のみならず、会計・コンサルティング・労務などワンストップでサービスを提供。
相続税にも力を入れており、年間30件近くの案件を対応。別途特集ページを作成するなどの力を入れています。

クライアント管理はグループウェア（MyKomon）を使用。
素早いレスポンスを心掛けており、クライアントからも評価を得ています。

職員への労働分配率も非常に高く、昇給は年2回、賞与は年3回と設定。
その他、スポット業務（節税対策商品や相続、保険等）についても別途、キャッシュバックを設定しており、成果次第で1,000万円も目指せます。

ただし、職員の業務量がオーバーしないように集客も調整しており、繁忙期も残業は30時間を超えないように心がけています。
所定労働時間は7時間15分。終業時間も17時と設定。ワークライフバランスも重視出来る法人です。

■魅力：
今回は、正社員退職による欠員補充で経理担当を募集しております。
経理経験を活かし、経理部門の核となる社員として活躍いただける方のご応募をお待ちしております。
「プライム上場企業にチャレンジしたい」「経理担当としてスキルアップしたい」「福利厚生の充実した企業で働きたい」
上記のような希望がある方におすすめの求人となります。

■同社について：
・当社は、総合商社である伊藤忠商事の社内ベンチャー企業として2000年に生まれました。
当社の事業領域は「企業の信用リスクの受託及び流動化事業」。
売掛債権や請負債権、金融債権、返還請求権など企業間取引で発生する様々な信用リスクを「保証」という契約で引受け、
引き受けたリスクを細分化してファンド・金融機関に流動化しています。
また、引き受けたリスクは、豊富な引受実績を活かし、定性的な情報を含む当社独自の情報データベース等を活用して分析・審査しています。
この高い審査力・分析力を背景にリスクを引き受けて収益を上げたい企業が集まりリスクの流動化が可能となっています。
このリスク流動化の過程においてリスクは細分化され分散されるので、高額リスクの引受や低コストでのリスク引受が可能となり、
当社のサービスの大きな強みとなっているのです。
世界に目を向けると「信用リスク」ビジネスの浸透度は高く(ドイツは約22%、フランスは約12%)、
企業が商取引に際し何かしらの信用リスク保証をかけています。
一方、日本に目を向けるとその浸透度はわずか0.6%。つまり、市場が成長する余地が膨大に残されており、それは当社の可能性の大きさとも言えます。

当社の平均年齢は31歳。一人ひとりの意見を大切にし、成長に応じて仕事を任せていることが、若手が多く活躍している理由です。
だからこそ、社員は常に高いモチベーションを維持していますし、23期連続増収増益という結果にも寄与しています。
一方で、提携金融機関は地方銀行55社を含めて100社超を数え、2012年には東証一部に上場しました。
こうした企業としての安定感も当社の大きな特徴といえます。

～タイヤ・ゴム業界で世界No.1のブリヂストングループで安定就業～
■テレワーク制度、フレックス制度が充実しています。
■大手のグループ会社ですが、風通しの良い社風です。
■定期・中途関係なく公平に評価されます。
■当社は物流子会社として培ったノウハウや技術を活かし、「グループ・グローバル」をキーワードにブリヂストングループ全体の物流最適化を追求しています。このグループ・グローバル展開活動を柱に、更に多くの顧客のニーズに合った提案と具現化に取り組んでいます。

【法人概要】
キャシュモグループは、中小企業の経営を変革します。
私たちは、経理・財務・労務などのバックオフィス業務を効率化するソリューションを提供し、「中小企業経営のあたりまえになる」というビジョンの実現に挑戦しています。社長が本業に集中できる環境を創り出し、日本の中小企業の成長と繁栄に貢献する。

この壮大なビジョンの実現に、あなたの力を貸していただけないでしょうか？

【本ポジションについて】
税務業務を行っていく中で、、、
税務顧問などを通じて、日本社会や貢献をしたいと考えている。
複雑な税務問題の解決策を提供し、専門家としてより成長・スキルアップしていきたい。
申告など実務業務だけでなく、経営者目線にたち、根本の課題解決に取り組みたい。
大手法人で、細かく切り分けられた業務より、より責任感のある仕事をしたい。

そのような思いをお持ちではございませんか？

今回のポジションの税務スタッフでは、これまで培ってきた税務の専門知識や実務でのご経験を活かし、エキスパートとして、
経営者であるお客様と同じ目線にたち、実際に直面する税務上課題を解決していくことで、
より高度な知識と対応力を身につけられ、さらに社会貢献としての付加価値を生み出すことができます。
税務に関する深い理解と経験が、お客様の成功に直結する提案を行い、専門家としてのやりがいも感じられるポジションです。

よりレベルの高い税理士として専門的な税務知識を活用し、ご自身のキャリアアップに、日本を元気にするために、一緒に様々な課題へチャレンジしていきませんか？

◎当社は分業制を採用しており、記帳業務は他部署で担当しております。
そのため、税理士スタッフは、税理士・公認会計士としての専門的なスキルを用いて、決算・税務申告業務やお客様への税務アドバイスに集中して取り組めます。
ターゲットである中小企業さまは、業種や業態は様々であり、知見を広げながらも、より税理士としてのスキルアップを目指していただけます。

日常業務はほぼ100％ペーパレス化されており、使用するソフトもマネーフォワードを中心としたクラウドソフトとなっているため、在宅での勤務にもまったく支障がありません。

そのため、ワークライフバランスもご希望に合わせて設計可能です◎
※有休も積極的に取得している状況です！

＜在宅制度＞
研修後、出社を基本としながら、週2～3日程度の在宅勤務が可能
★地方在住の方もご相談下さい★
ご経験があり、業務をお任せできるご状況であればフルリモートでの働き方のご提案も可能です！

【働く環境】
▼オフィス
本社は、広いカフェのようなコミュニケーションスペース、昇降デスクを利用できるSTAND MTGエリア、集中したい時・オンラインでの商談の際に活用できる個室ブースなど、ひとりひとりの働き方に合わせた環境を用意しております。
また、赤坂パークビル19階に位置しており、天気の良い日は富士山を望むこともできます‼
サテライトオフィス（経理代行ラボ）は用賀にあります。こちらもアクセスが良く、非常に落ち着いた環境で仕事ができます。

▼利用ツール
GoogleWorkplace、chatwork、Notion、クラウドサイン等のアプリ、クラウドツールをフル活用し、 効率的に業務を行っています。

【法人概要】
キャシュモグループは、中小企業の経営を変革します。
私たちは、経理・財務・労務などのバックオフィス業務を効率化するソリューションを提供し、「中小企業経営のあたりまえになる」というビジョンの実現に挑戦しています。社長が本業に集中できる環境を創り出し、日本の中小企業の成長と繁栄に貢献する。

この壮大なビジョンの実現に、あなたの力を貸していただけないでしょうか？

【本ポジションについて】
税務業務を行っていく中で、、、
税務顧問などを通じて、日本社会や貢献をしたいと考えている。
複雑な税務問題の解決策を提供し、専門家としてより成長・スキルアップしていきたい。
申告など実務業務だけでなく、経営者目線にたち、根本の課題解決に取り組みたい。
大手法人で、細かく切り分けられた業務より、より責任感のある仕事をしたい。

そのような思いをお持ちではございませんか？

今回のポジションの税務スタッフでは、これまで培ってきた税務の専門知識や実務でのご経験を活かし、エキスパートとして、
経営者であるお客様と同じ目線にたち、実際に直面する税務上課題を解決していくことで、
より高度な知識と対応力を身につけられ、さらに社会貢献としての付加価値を生み出すことができます。
税務に関する深い理解と経験が、お客様の成功に直結する提案を行い、専門家としてのやりがいも感じられるポジションです。

よりレベルの高い税理士として専門的な税務知識を活用し、ご自身のキャリアアップに、日本を元気にするために、一緒に様々な課題へチャレンジしていきませんか？

◎当社は分業制を採用しており、記帳業務は他部署で担当しております。
そのため、税理士スタッフは、税理士・公認会計士としての専門的なスキルを用いて、決算・税務申告業務やお客様への税務アドバイスに集中して取り組めます。
ターゲットである中小企業さまは、業種や業態は様々であり、知見を広げながらも、より税理士としてのスキルアップを目指していただけます。

日常業務はほぼ100％ペーパレス化されており、使用するソフトもマネーフォワードを中心としたクラウドソフトとなっているため、在宅での勤務にもまったく支障がありません。

そのため、ワークライフバランスもご希望に合わせて設計可能です◎
※有休も積極的に取得している状況です！

＜在宅制度＞
研修後、出社を基本としながら、週2～3日程度の在宅勤務が可能
★地方在住の方もご相談下さい★
ご経験があり、業務をお任せできるご状況であればフルリモートでの働き方のご提案も可能です！

【働く環境】
▼オフィス
本社は、広いカフェのようなコミュニケーションスペース、昇降デスクを利用できるSTAND MTGエリア、集中したい時・オンラインでの商談の際に活用できる個室ブースなど、ひとりひとりの働き方に合わせた環境を用意しております。
また、赤坂パークビル19階に位置しており、天気の良い日は富士山を望むこともできます‼
サテライトオフィス（経理代行ラボ）は用賀にあります。こちらもアクセスが良く、非常に落ち着いた環境で仕事ができます。

▼利用ツール
GoogleWorkplace、chatwork、Notion、クラウドサイン等のアプリ、クラウドツールをフル活用し、 効率的に業務を行っています。

【法人概要】
キャシュモグループは、中小企業の経営を変革します。
私たちは、経理・財務・労務などのバックオフィス業務を効率化するソリューションを提供し、「中小企業経営のあたりまえになる」というビジョンの実現に挑戦しています。社長が本業に集中できる環境を創り出し、日本の中小企業の成長と繁栄に貢献する。

この壮大なビジョンの実現に、あなたの力を貸していただけないでしょうか？

【本ポジションについて】
会計の知識を使い、経営者様が考えているビジョンを数字に落とし込み、多角的な視点で経営者様をサポートしていただきます。

予算と実績の数値分析や、それに基づく今後のアクションを経営者様と考え、目標達成のサポートまで行っていただきます。

【職務概要】
財務コンサルタントとして財務面の分析に加え、事業計画の意思決定、実行をサポートし、会計・財務面での経営改善を担っていただきます。
経営のパートナーとして、その他経営課題におけるご相談にも対応していただくため、
お客様に寄り添ったコンサルタントとしてご活躍いただきたいと考えております。

【この業務で得られるもの】
・急成長フェーズの企業のため、新たな挑戦をし、多くの成功体験を積むことが可能です。
・クライアントが経営者＆社長直下で働ける環境のため、ご自身のコンサルタントスキルや経営のノウハウを、より一層高めることができます。
・お客様の業種が幅広いため、世の中の動向をキャッチして、サービスに反映することができます。

【働く環境】
▼働き方
平均残業時間は月14時間。試用期間終了後は状況に応じて在宅勤務での業務も可能です。

▼オフィス
本社は、広いカフェのようなコミュニケーションスペース、昇降デスクを利用できるSTAND MTGエリア、集中したい時・オンラインでの商談の際に活用できる個室ブースなど、ひとりひとりの働き方に合わせた環境を用意しております。
また、赤坂パークビル19階に位置しており、天気の良い日は富士山を望むこともできます‼
サテライトオフィス（経理代行ラボ）は用賀にあります。こちらもアクセスが良く、非常に落ち着いた環境で仕事ができます。

▼利用ツール
GoogleWorkplace、chatwork、Notion、クラウドサイン等のアプリ、クラウドツールをフル活用し、 効率的に業務を行っています。

▼社内の雰囲気
平均年齢は、同業他社では珍しい32歳。
とても若いチームですが、キャシュモのミッション、ビジョン達成のために、チーム一丸となって、お客様のために熱く取り組んでいる会社です！

■企業概要
ウェディング事業を全国展開する、ブライダル業界大手のプライム上場企業です。コロナ禍で大きく影響を受けたブライダル業界ですが、
同社はこれまでのノウハウとホテル事業への開拓などを糧に、業界全体の危機を乗り越えた実績のあるバイタリティ溢れる企業です。

■募集背景・ポジション
今回は経理スタッフの募集です。入力や仕訳・経費精算などの日常業務から、ご経験に合わせて決算業務をご担当頂きます。
業務内容はご経験やスキルに合わせてお任せする範囲を決めていきます。将来的にはマネジメント、連結決算、開示業務など、
上場企業ならではの高いレベルの業務にチャレンジして頂きたいと考えています。

■働き方
メリハリのある働き方にもこだわる同社は従業員の有給取得率がほぼ100%。また、産休育休の取得実績も80%以上で男性の取得実績もあります。
平均残業時間20時間未満と少なく、繁忙期以外は定時で退社される方が多いです。
上場企業での経理実務経験を積みたい方、連結決算や開示業務に携わりたい方のご応募をお待ちしております。

◎有給取得率100%　　◎業界大手とプライム上場の安定基盤 ◎残業時間少な目　◎上場企業で経理スキルアップ

OKI製品の自動機事業を支える工場(製造受託子会社)での人事総務・給与・社会保険・福利厚生業務の主要担当業務を担っていただきます。
製造現場との連携・コミュニケーションの機会も多く、単なるデスクワークにとどまらない、アクティブな総務業務全般に従事していただきます。

・上場会社で財務経理業務を中心とした国内外関係会社のサポート業務で活躍していただきます。
・同社の製品は私たちの身近なところで見かけることはあまりありませんが、様々な産業分野の開発において必要不可欠な製品を提供しております。
　シーリング材といって、モノとモノの隙間を防ぐための製品を開発・製造しています。
　機械分野から原子力分野まで安全性が非常に問われるような分野においても、同社の製品が使われており、抜群の信頼性があります。
・リモート勤務も週2～3日ほど（業務慣れて頂きましたら活用頂きます）、フレックスタイム制も活用が可能とフレキシブルに就業が可能な環境です。
　また、年2～３回ほど棚卸のため、国内・海外への出張の機会がございます。

≪お客様のニーズを突き詰めた事業展開≫
・時代の変化に伴い、お客様の多様化するニーズに応えるため、お客様に寄り添うことでOAG税理士法人は事業の幅を広げてきました。個人・法人の規模は問わず、また特殊な業種には特化したサービスをワンストップでご提供することによって、お客様の成長のご支援をしています。
≪業務について≫
・税務スタッフのアシスタントとして、記帳代行をメインとして行っていただきます。
・記帳代行の他に法人税等申告書、所得税確定申告書の作成業務も行うことができます。
≪アピールポイント≫
・実働7時間勤務です。
・法定時間外労働月平均30時間以内で、スケジュール調整も個々の裁量に任せているため、メリハリをつけて働くことができる環境です。(繁忙期12月〜3月　残業30h程度、閑散期7月〜9月　ほぼ残業無)
・2023年1月からは、これまでコロナ禍の暫定措置だった在宅勤務、時差出勤の運用を制度化し従業員の多様な働き方に対応いたします。
・組織構成としては男女比はほぼ半々。どちらかというと女性の方が多く、産休・育休も整っており、実際に復職して働き続けるスタッフが大半です。個々の裁量でお客様に最適なご提案をしていただき、それを男女関係なく平等に評価する組織となっています。
・法人全体の平均勤続年数は5年9ヶ月（入社1年未満のスタッフを含めずに計算すると7年9ヶ月）と長く、10年以上勤続しているスタッフも多くおります。

株式会社トラストハブは、トレカ取引サービス“Clove”を皮切りに、創業から5年でエンタメ領域のサービスを中心に事業を展開しています。さらなる成長を目指し、直近で2社買収をされるなど、積極的にM&Aにも取り組んでいます。また、海外からの売上比率が30%を占めるように、グローバルにも広がりを見せており、今後も国内外問わずM&Aや新規事業を積極的に活用し、グループ全体としてバリューアップの実現を目指しています。今回の募集では、経営管理部門として会社を効率的かつ事業成長に寄与するための仕組み作りはもちろん、メンバーのパフォーマンスを最大化できるようサポートを実現するための、施策検討から意思決定までをご実施いただける方を募集しています。また経営層に近く、スタートアップならではの意思決定における速さや、仕組み化された業務の運用ではなく、自ら仕組みづくりを行うなど、ご経験に沿った業務以外にもチャレンジいただけます。

・グループの安定した経営基盤：同社は、日本有数の総合商社のグループ企業になります。
・分譲マンション、商業ビル、商業施設（ショッピングセンター、データセンター、物流倉庫など）、寮・社宅の総合管理を担っています。物件・建物は所有しないノンアセットビジネスが特徴で、景気の波に左右されにくいビジネスモデルです。
・年間休日も123日あり、無理のない就業が可能な環境の為ワークライフバランス重視の方にお勧めの案件です。
・中途採用も多く、馴染みやすい環境です。

＜【未経験可！20代が多い環境！】2023年より大手税理士法人のグループとなった茨木市トップクラスの規模を誇る税理士法人＞
茨木市でトップクラスの規模を誇る税理士法人です。2023年にM&A・事業承継に強みを持つファームのグループとなりました。
労務・経理アウトソーシング事業も展開しており、業容拡大の為の増員となります。
残業もほぼなくワークライフバランス〇

＜【未経験可！20代が多い環境！】2023年より大手税理士法人のグループとなった茨木市トップクラスの規模を誇る税理士法人＞
茨木市でトップクラスの規模を誇る税理士法人です。2023年にM&A・事業承継に強みを持つファームのグループとなり業容拡大の為、
新たな採用を致します。税理士/社労士が複数人在籍しており様々な案件に対応可能な法人になります。
また、案件はチームで担当、ロールプレイング研修など実施しており、経験の浅い方も安心できる環境となっております。

1947年に設立された当社は、医用、産業および科学アプリケーションにおいて、高精度DC高圧電源、
X線ジェネレーターおよびMonoblock®X線源の世界有数の独立系サプライヤーです。
革新的な高圧電力変換ソリューションを提供することにより、医療、産業プロセス、品質管理、科学研究、セキュリティおよび通信技術を進歩に貢献いたします。
《ポジションについて》
事業の根幹を支えるアカウンタントとして、日常業務～固定資産の管理や財務諸表サポートをお任せいたします。
マネージャーから業務を引き継ぎながら業務を習得いただき、ご希望に応じて業務幅を広げることも可能です。
一般的な経理業務に加え、メーカーならではの原価計算にも携わることができるのも魅力です。
また、将来的にはマネージャー候補としてのキャリアを積んでいただけます。海外本社・支店とのやり取り（基本的にメール）があるため、英語にご抵抗が無い方は大歓迎です。※会社の福利厚生で英語スキルの補助も受けられます
《会社の雰囲気》
日本法人のメンバー同士はもちろん、アメリカ本社を含め世界各国のメンバーと連携を取っています。
多様な文化やメンバーと触れ合うことで、ここでしか得られない経験をもとに成長していけます。
基本的に出社にてご就業いただきますが、残業は平均5時間ほどでジーンズもOKのため働きやすい環境です。
※経理部は戸田になりますが東京オフィスでも就業が可能です。（業務に慣れるまでは戸田オフィスにて就業）

CMで見たことがある・いつも愛用している化粧品を、企画から製造まで一貫して年間約8000アイテム生産・供給しています
景気の影響を受けづらい化粧品業界で安定的に売り上げ拡大しています。
強みは有名ブランドメーカーからも依頼を受けるほどの技術力で、研究員は130人、新規は年間1000アイテムを超えます。
自社販売はせず、ODM・OEMに特化するからこそ、技術開発注力、国内最大シェアを誇り、今後はグローバルトップを目指していきます。

非常に穏やかな社風で残業少な目のワークライフバランスも整えつつ、グローバル化学メーカーでの幅広い経験を積める企業です。
今回は国内7拠点の管理、決算、申告書作成などを中心始めていただき、幹部候補としてご活躍いただける方を募集しております。

創業以来、黒字経営かつ無借金経営で、社会貢献性の高い保険事業を展開する優良企業です。

賃貸不動産向けに特化し、契約時に必要不可欠となる火災保険・家賃保証といった保険を取り扱っております。
代理店数を着実に増やすことで、売上は15年で2.7倍にまで成長しております。

近年、大手保険会社も参入を始めておりますが、同社は業界のリーディングカンパニーとして17年前に創業。
リピート・紹介でのお取引も多く、堅調に事業展開しております。

今回は、部門の後進育成としての増員募集です。平常時は定時上がりが多く、残業は多くても月平均20時間程度だそうです。
2名体制になれば、残業は現状よりも減る見込みで、入社後すぐの有給休暇付与もあり、ワークライフバランスの保ちやすい環境です。

全社員がワンフロアに勤務しており、ほとんどが中途採用ですので、馴染みやすい落ち着いた雰囲気がございます。

青葉区藤が丘駅が最寄りの税理士法人で税務・資産税スタッフの募集となります。
クライアントは中小企業や個人事業主が中心で、自計化率95％なので記帳代行や入力業務は少なく、
巡回監査や決算申告、コンサルメインに行っているのが特徴です。
ですので、クライアントと接する機会が他法人に比べると多く、「人のためになりたい、役に立ちたい」
という想いをお持ちの方や企業の経営者とより近くで業務を進めてみたいとお考えの方はぜひご応募ください！
また、セミナーや税務相談会を定期的に行っており、一般的な会計税務のみならず資産税相続税案件もございますので、
そういった案件にチャレンジしたい方にもピッタリです。
とはいえ、今回は経験者のみならず、未経験の方も歓迎しております。
入社後はOJTや外部研修を受けていただきますので、イチから学んでいくことが可能です。

■当社について
日本の産業、社会インフラの保守、改修の技術サービスをサステナブルに提供することを目指したプラットフォームカンパニーとして、大手メーカーとの取引多数、幅広い技術を強みとする「ものづくり」の会社です。後継者不在、高齢化、人手不足から廃業の危機を迎えつつある、長年技術サービスを担ってきた会社からM&Aを通じて技術を承継し、経理・総務・人事・システム等のコーポレートサービスの共通化、採用支援・教育訓練プログラム整備、最新テクノロジーの活用、グループ会社全体での業務稼働最適化により生産性を向上し、日本のインフラ維持に必要な技術者を育成し、安定して働き続けられる環境を築いていくミッションを掲げております。また同社はファンドのように短期間で投資家利益のために行動する主体ではなく、長期にわたって実事業を運営し上記の使命を果たしていくグループです。

＜募集背景＞
マイスターエンジニアリングは2020年に株式をMBOにより非公開化し、第二創業期として新たなスタートを切りました。
「2030年クライシス」に立ち向うため、M&Aを積極的に進めているため人員強化での募集です。

＜魅力＞
●業務内容
月次/年次決算、申告納税といった一般的な財務経理の業務に加え、M＆Aも積極的に行うため、
一般的な事業会社では経験しにくいファイナンス業務やPMI業務、グループ会社支援など、
企業買収による仕組みや対応も経験できます。まさに会計領域のプロフェッショナルを目指せます。
業務の経験だけでなく、育成プログラムやメンターが隣に座りOJTを通してしっかりスキルを身につけられますのでご安心ください！
●働き方
・東京本社への出勤はもちろんのこと、グループ会社（千葉、神奈川、埼玉）をサテライトオフィスとして活用可能です。
・独身寮や社宅制度があり、自己負担最低2万円で都内に住めます。
・フレックス・リモートの環境でフレキシブルに働けます。

＜将来のキャリアパス＞
若手の内から各グループ会社の経営層など経営者とやりとりができ、
ゆくゆくはグループ会社のCFOや財務経理部長を目指せるキャリアパスもあります。
働き方も柔軟且つスキルアップも可能なため、やりがいを感じつつ中長期的に働きやすい環境です。


＜未経験で入られて現在決算業務・PMI業務など経験されている経理部門のインタビュー記事です＞
https://note.com/mystar_group/n/n32a6c4983bae

BIG４監査法人の京都事務所になります。
本事務所は、京都を代表する世界的企業多数クライアントに抱えております。（製造業が中心）

関西では珍しく　USCPA（全科目合格者）ホルダーの方も対象となります。

また、JCPAとUSCPAの資格による評価軸の違いはなく、
純粋にパフォーマンスによる評価をされているため、
「USCPAだから経験できる幅が狭い」ということは一切ございません。

クライアントとのマネジメント層とコミュニケーションをしっかり取るため、
会計士としての総合力をいち早く身につけたいと考えている方のご応募をお待ちしております。

≪サントリーグループ企業　/　残業少な目・実働7.5時間≫
2019年、欧州ワイン関税撤廃・削減や2018年のワイン法施行に伴い、ワイン業界への注目度は大きく広がっています。今回は、事業拡大に伴う管理部門の強化を背景に、単体決算業務を主担当で担っていただける方を募集しています。
財務会計業務のみならず、管理職を目指しながら管理会計業務等、経営層と直接やりとりをしていただくことを想定したポジションですので、幅広いスキルアップが望めます。残業時間は、月間平均20～30時間とワークライフバランスも整っていて、基本的に21:00以降の残業も認めていないので、残業に対する考え方もしっかりしている環境です。

50年の歴史を誇る、日本インフラを支える優良上場会社です。
上場会社の経理職として多くの経験を積んで頂ける環境であるのがお薦めポイントです。離職率も低く、中長期に渡って勤務頂ける会社です。
是非ご検討の程、よろしくお願いいたします。

ホームドクタートとしての役割を担い、企業の健康状態を徹底的に分析・調整し、それぞれの企業に合わせた的確なアドバイスを実施。経営活動を会計・税務というツールを用いて分析すると共に、『適時』『適性』『ていねい』なサービスを心がけています。

経産省の健康経営優良法人に認定され、健全な経営を実施中。

関東だけでなく、北海道から九州まで全国のお客様に迅速に対応。IT関連ビジネスの帳簿・経理担当者採用や建設業における月次決算の早期化、医療サービスの資金調達・キャッシュフローなど、幅広い産業分野にて実績を残しています。

私たちの経営理念「TRIPLE WINの実現」
私たちは、随時・適切で上質な会計・税務コンサルティングサービスを通じて、クライアントの成長・繁栄を支援し、社員の物心両面の豊かさの追求と、社会貢献の実現を目的としています。森総合コンサルティング・グループでは全社員一人ひとりが主役です。人軸経営を理想として、社員の夢の実現を全力で支援します。

所内は法人税部門と資産税部門に分かれておりますが、コンパクトなサイズの法人のため、法人税部門に所属しておきながら、相続税申告等にも関わることができ(その反対も可)、クライアントはご希望に応じて調整していただけます。就業時間は7時間と短く、変形労働制なので繁忙期の2か月間は週6日勤務ですが、7月8月は週4日勤務が可能となりますので、メリハリつけた働き方ができワークライフバランスが取りやすい環境です。

ホームドクタートとしての役割を担い、企業の健康状態を徹底的に分析・調整し、それぞれの企業に合わせた的確なアドバイスを実施。経営活動を会計・税務というツールを用いて分析すると共に、『適時』『適性』『ていねい』なサービスを心がけています。

経産省の健康経営優良法人に認定され、健全な経営を実施中。

関東だけでなく、北海道から九州まで全国のお客様に迅速に対応。IT関連ビジネスの帳簿・経理担当者採用や建設業における月次決算の早期化、医療サービスの資金調達・キャッシュフローなど、幅広い産業分野にて実績を残しています。

私たちの経営理念「TRIPLE WINの実現」
私たちは、随時・適切で上質な会計・税務コンサルティングサービスを通じて、クライアントの成長・繁栄を支援し、社員の物心両面の豊かさの追求と、社会貢献の実現を目的としています。森総合コンサルティング・グループでは全社員一人ひとりが主役です。人軸経営を理想として、社員の夢の実現を全力で支援します。

所内は法人税部門と資産税部門に分かれておりますが、コンパクトなサイズの法人のため、法人税部門に所属しておきながら、相続税申告等にも関わることができ(その反対も可)、クライアントはご希望に応じて調整していただけます。就業時間は7時間と短く、変形労働制なので繁忙期の2か月間は週6日勤務ですが、7月8月は週4日勤務が可能となりますので、メリハリつけた働き方ができワークライフバランスが取りやすい環境です。

ホームドクタートとしての役割を担い、企業の健康状態を徹底的に分析・調整し、それぞれの企業に合わせた的確なアドバイスを実施。経営活動を会計・税務というツールを用いて分析すると共に、『適時』『適性』『ていねい』なサービスを心がけています。

経産省の健康経営優良法人に認定され、健全な経営を実施中。

関東だけでなく、北海道から九州まで全国のお客様に迅速に対応。IT関連ビジネスの帳簿・経理担当者採用や建設業における月次決算の早期化、医療サービスの資金調達・キャッシュフローなど、幅広い産業分野にて実績を残しています。

私たちの経営理念「TRIPLE WINの実現」
私たちは、随時・適切で上質な会計・税務コンサルティングサービスを通じて、クライアントの成長・繁栄を支援し、社員の物心両面の豊かさの追求と、社会貢献の実現を目的としています。森総合コンサルティング・グループでは全社員一人ひとりが主役です。人軸経営を理想として、社員の夢の実現を全力で支援します。

所内は法人税部門と資産税部門に分かれておりますが、コンパクトなサイズの法人のため、法人税部門に所属しておきながら、相続税申告等にも関わることができ、クライアントはご希望に応じて調整していただけます。就業時間は7時間と短く、変形労働制なので繁忙期の2か月間は週6日勤務ですが、7月8月は週4日勤務が可能となりますので、メリハリつけた働き方ができワークライフバランスが取りやすい環境です。

＜会社の特徴＞
◆更なる成長を続ける"カギ”　～オーガニック成長×M＆A成長～
当社は1951年に日本で初めてのミニチュアベアリング専業メーカーとして誕生し、この約70年間、積極的なM&Aを経て企業を拡大してまいりました。
当社の売上高は、2022年度に1兆円を超え、10期連続で過去最高を更新中。
今後当社が目指す目標である、2029年3月期における売上高2.5兆円、営業利益2,500億円の達成にむけ、
「オーガニック（自律）成長」と「積極的なM&A」を両輪で行ってまいります。
◆積極的な海外進出
当社は世界シェアNo.1の製品を多数有する国内屈指のグローバルメーカーです。(世界28ヶ国、125生産・研究開発拠点を展開。海外生産比率約84％。2023年3月期)
◆More Info...
https://www.minebeamitsumi.com/corp/recruit/recruitinfo/more/

＜やりがい・魅力＞
・当社は経営統合の機会が多いため、内部統制業務にも新たな仕組みや体制を整えたりするような企画力を求められることもあり、定常業務だけではないチャレンジングな環境です。
・社内全体を客観的に見渡すことができ、広い視野を持って仕事を進めることができます。
・J-SOXを通じて、サステナビリティを高め、会社の発展に貢献することができます。
・当社の屋台骨を支える、やりがいのある仕事です。

＜働く環境／オフィスの紹介＞
◆2023年3月にミネベアミツミ東京本部を汐留エリアに移転
27階建ての自社ビル「東京クロステックガーデン」を構え、これまで以上に新たな技術の創出が叶う環境を整備いたしました。
社内外との技術交流や共同開発を活性化させるための協創フロアや、幅広い年代の方々に当社の技術・製品を楽しくリアルに見学いただくことができるショールーム（クロステック ミュージアム）を備えています。

＜会社の特徴＞
◆更なる成長を続ける"カギ”　～オーガニック成長×M＆A成長～
当社は1951年に日本で初めてのミニチュアベアリング専業メーカーとして誕生し、この約70年間、積極的なM&Aを経て企業を拡大してまいりました。
当社の売上高は、2022年度に1兆円を超え、10期連続で過去最高を更新中。
今後当社が目指す目標である、2029年3月期における売上高2.5兆円、営業利益2,500億円の達成にむけ、
「オーガニック（自律）成長」と「積極的なM&A」を両輪で行ってまいります。
◆積極的な海外進出
当社は世界シェアNo.1の製品を多数有する国内屈指のグローバルメーカーです。(世界28ヶ国、125生産・研究開発拠点を展開。海外生産比率約84％。2023年3月期)
◆More Info...
https://www.minebeamitsumi.com/corp/recruit/recruitinfo/more/

＜募集背景＞
ミネベアミツミグループは、2029年売上高2.5兆円、営業利益2500億円を目標としており、ビジネスは業種・業態・地域等のあらゆる面で広がっています。
28カ国に展開する組織/事業の適法性や妥当性を検証し、必要に応じて経営に提言を行う内部監査機能の重要性は増しています。
内部監査室では、監査業務の拡大に伴い、監査人としてキャリア形成したい人材を求めております。

＜内部監査室の紹介＞
出身会社や年齢構成は幅広く、フラットで風通しの良い組織です。
資格取得に向けたサポートも行っております。

＜働く環境／オフィスの紹介＞
◆2023年3月にミネベアミツミ東京本部を汐留エリアに移転
27階建ての自社ビル「東京クロステックガーデン」を構え、これまで以上に新たな技術の創出が叶う環境を整備いたしました。
社内外との技術交流や共同開発を活性化させるための協創フロアや、幅広い年代の方々に当社の技術・製品を楽しくリアルに見学いただくことができるショールーム（クロステック ミュージアム）を備えています。
在宅勤務は週2回ほど利用が可能です。