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正社員 エージェント経由 No.ST0064099

日本郵政コーポレートサービス株式会社

グループの安定した経営基盤の環境で給与・人事制度をお任せいたします。事業拡大に伴い中核となってご活躍いただける方を募集しています。

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アピールポイント

当社にて給与・人事制度をお任せいたします。給与・既存人事制度改定業務からスタート。
期待の大きい人事部にて業務拡大に即応していく人事業務を通じ人事スペシャリストを目指していただきます。

求人情報

職種

社会保険・給与、人事制度

仕事内容

給与・人事制度関連についてお任せします。
■給与計算・支給実務・社保手続・福利厚生手続・評価制度運用資料作成・評価集計
(まずは給与業務・既存人事制度改定業務からお任せします)
■人事制度ポリシー構築、人事制度構想・策定、給与・福利厚生戦略策定
■規程立案、職位・等級制度構築等
※上長フォローの下就業いただくのでご安心ください。

【キャリア】
給与・既存人事制度改定業務からスタートし、ゆくゆくは人事制度構築等にも関わっていただき当社の成長をご自身の手で担う臨場感をご経験いただけます。
【強み】
シェアードサービス会社としてグループ各社からの案件を定期的に受注。そのため安心した基盤の元、業務していただくことができ、腰を据えて働くことができます。今後、日本郵政グループ横断での更なるシェアードサービス化に向けて当社の事業も更に拡大するため、管理部門の体制強化を図ります。

応募条件

【必須】
労務・給与・社保いずれかのご経験がある方

勤務地

東京都港区
最寄駅:東京メトロ銀座線 , 東京メトロ半蔵門線 , 都営大江戸線 青山一丁目

資本

日系企業

勤務時間

09:00 〜 18:00

ポジション

スタッフ・担当級

雇用形態

正社員

給与

500万円 〜 750万円

休日・勤務条件

年間120日(内訳)完全週休二日制、土曜・日曜・祝日、有給休暇(入社直後3日 最高付与日数20日、入社時付与※日数は入社時期で異なります。)

福利厚生

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災
■通勤手当:会社規定に基づき支給 ■寮・社宅:有※住宅手当・借上社宅制度あり(会社規定により支給) ■扶養手当(会社規定により支給) ■特別休暇(夏期・結婚・出産・忌引) ■会員制福利厚生サービス ■社員持株会 ■人間ドック補助金 ■インフルエンザ補助金 ■退職手当金制度等

業種

アウトソーシング・シェアード(アウトソーシング・シェアードサービス)

従業員数

998人

企業分類

上場子会社

※詳細は求人案内時・応募時に明示します。

会社概要

会社名

日本郵政コーポレートサービス株式会社

業種

アウトソーシング・シェアード(アウトソーシング・シェアードサービス)

事業内容

労働者派遣事業
有料職業紹介事業
請負事業

所在地

〒107-0052 東京都港区港区赤坂8-4-14 青山タワープレイス5F

従業員数

998


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