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経理/公認会計士の転職・求人検索結果一覧

  • 正社員 No.ST0067154

    株式会社みずほフィナンシャルグループ

    税理士などの国際税務スペシャリスト募集!※金融機関における主計部の税務ポジション※

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(税務)

    仕事内容

    ◇職務内容
    ○税務ガバナンスの企画立案・推進
    ○国際タックスプランニングの企画立案・推進等

    ■職務内容の特徴
    ○税務知識・IT スキル・語学力等を用いて業務を行う上で、銀行業務や金融商品等の知識を入社後に
    幅広く学ぶ必要がありますので、成長意欲の高い方を求めております。
    ○税務に対する取り組みとして、海外を含むグループベースでの税務コンプライアンスの強化やタックス
    プランニング戦略の企画立案を進めていく予定であり、国際税務業務でキャリア形成していきたい方にと
    っては、非常に魅力的な機会になるものと考えております。

    活かせる資格

    公認会計士/税理士

    活かせる経験

    ◇応募資格
    以下の①、②および③を満たすこと。
    ①税理士試験合格者
    ②英語力: TOEIC 860 点以上 (英語の電話会議にて発言可能なレベル)
    ③国際タックスプランニングに関する業務経験(またはそのコンサルティング経験)あるいは国際税務・海外税務管理に関する業務経験

    ※ 金融知識は必須条件としておりません。
      また、英語に自信の無い方もご検討できるケースがあります。
      先ずは、お問い合わせください。

    【希望要件】
    以下の①または②の経験・スキルがあるとベター。
    ①外資系金融機関での勤務経験、大手税理士法人での勤務経験
    ②IT スキル: 標準的なパワーポイント作成、Excel VBA ベーシック以上

    <求める人物像>
    ○専門性志向・向学心が旺盛な方
    ○論理的な思考力・分析力がある方
    ○業務高度化や業務プロセス効率化への意欲が高い方

    勤務地

    東京都千代田区

    業種

    金融(銀行・証券・保険)

    ポジション

    スペシャリスト

    年収

    年収下限(万円) 800

    年収上限(万円) 1200

    アピールポイント

    大手税理士法人のシニアスタッフ~マネージャー、シニアマネージャーまで検討可能です。
    メガバンクの税務コンプライアンス、税務ガバナンス、タックスプランニング等に従事します。
    金融部、又は国際税務を経験した方が理想です。

    金融知識は必須条件としておりません。
    英語に自信の無い方もご検討できるケースがあります。
    先ずは、お問い合わせください。

  • NEW 正社員 No.ST0068714

    【経理責任者】医療・ヘルスケア系ベンチャー企業での勤務/米国上場場所へのIPO準備企業/年間休日120日

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(英文経理) 、 経営企画

    仕事内容

    経理担当者として以下の業務を担当
    ・USGAAPを用いた決算業務(年次・四半期・月次)
    ・経理業務の仕組み及びルールの策定、改善

    (できれば)
    ・監査対応・上場準備対応
    ・内部統制構築補助
    ・その他上記に付随する業務

    活かせる資格

    公認会計士/USCPA

    活かせる経験

    IFRS or USGAAP実務経験者(監査でも調整仕分けでもOK)

    勤務地

    東京都文京区

    業種

    メーカー(医薬品・化粧品)

    ポジション

    部長・部門長級

    年収

    年収下限(万円) 800

    年収上限(万円) 1200

    アピールポイント

    2018年5月創業の名古屋大学発バイオベンチャー。
    尿を利用したがんの早期発見を目指し、エクソソーム回収技術のパイオニアとして、精確で痛みのないがんの早期発見方法を確立。
    同社の事業、技術力は国内外の研究開発機構や投資家から注目を集めています。
    AMED(国立研究開発法人日本医療研究開発機構)から採択され、継続的な研究費用の援助を受け、米国トップのVCであるファウンダーズファンドから大規模な投資を受けるまでに成長。
    また、国内外の大手製薬メーカー出身の高い技術力を有するサイエンティストの採用にも成功。
    今後の医療業界に貢献する企業への更なる成長が見込まれます。
    現在Corporateチームでは、HR、内部統制、経理財務、会計、法務など様々な分野を担当するメンバーがIPOに向け全力で準備を行っています。
    中でもIPO準備/経理部門は非常に重要なポジションであり、米国NASDAQ市場でのIPO(2026年を予定)に向けた幅広い経理項目(USGAAP)をカバーし、周囲を巻き込んで上場申請まで一緒に走り抜けていただける方を募集しています。
    社内に公認会計士資格を持っているCFOがおりますので協力しながら体制を作っていただきます。
    ご経験・状況に応じてフルリモートも相談可能な環境です。子育て世代の方やメリハリをもって働きたい方にもおすすめの求人です。

  • 正社員 No.SK0066758

    公認会計士限定。財務経理部長ポジション/IPO準備中。多種多様なビジネスを展開するホールディングカンパニー

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(連結決算) 、 経理(開示資料作成) 、 経理(税務)

    仕事内容

    IPO準備をメインにご参画いただき、公開準備のための管理体制の整備などもCFOと共にお任せいたします。具体的には、
    ・月次・四半期決算
    ・開示資料作成
    ・監査法人、証券会社対応
    ・税務申告
    まずは日常的な資金の流れを数値で管理、把握していただく所からスタートして頂き、月単位で費用と収益のバランスを分析し、場合によっては事業部門に改善を促し、問題解決の方法を提案いただきます。その他、財務諸表(B/S・P/L等)および開示業務(短信、有価証券報告書の作成)、税理士や証券会社等の折衝業務や経理ルールの改善立案、部門との調整を行っていただきます。
    将来的には、税効果会計、財務、管理会計、連結決算の導入、M&AにかかるDD、中計策定、資本政策などもご担当いただきたいと考えています。

    活かせる資格

    公認会計士/公認会計士試験 論文式合格・会計士補

    活かせる経験

    ・公認会計士
    ・非喫煙者(喫煙者の場合、禁煙する意思をお持ちであること)
    (歓迎要件)
    IPO準備企業やベンチャーでの勤務経験をお持ちの方
    走りながら考えることのできる方
    コミュニケーション能力の高い方

    勤務地

    大阪府大阪市中央区

    業種

    サービス(流通・小売)

    ポジション

    部長・部門長級

    年収

    年収下限(万円) 800

    年収上限(万円) 1200

    アピールポイント

    不動産業務からスタートし、その業務を通じて必要と感じたビジネスを次々と生み出した結果、総合買取・リユース事業、コールセンター当のカスタマーサポート事業、ブランディング・web運用コンサル等の広告事業、IT戦略・DX推進事業と他にはない事業展開を行っている急成長企業です。
    「会社を創る会社」として、若い社員にも挑戦の機会が多く、創業から12年で従業員も600人を超えるほど急拡大しています。
    今回、同社ではIPOを計画しており、その準備室の財務会計担当部長を募集することになりました。CFOはIPO経験もあるため、そのCFOとともにグループ財務会計部門を形作っていただきたいとのことです。IPO準備だけでなく、上場後のグループ成長にも力を発揮いただきたいとのことです。

  • NEW 正社員 No.SK0069188

    【大阪/リモートワーク・時差出勤制度有/自己資本比率80%超/経理課長】業界大手東証プライム上場企業/事業拡大から経営管理の強化・IT化等にも取り組み中

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(連結決算) 、 経理(開示資料作成) 、 経理(税務)

    仕事内容

    経理課長として以下業務に従事頂きます。
    【業務内容】
    ・関連会社4社の経理業務管理を担当
    ・エクセル・パワーポイントによる業績管理資料の作成
    ご経験に応じて、以下業務をお任せする可能性もございます。
    ・連結決算業務管理を担当
    ・開示業務管理を担当(会社法計算書類、決算短信、有価証券報告書、臨時報告書、その他適時開示)

    活かせる資格

    公認会計士

    活かせる経験

    ・単体決算管理経験(5年以上、且つ、マネージメント)
    ・法人税・消費税・償却資産税等の税務申告作成
    (歓迎)
    ・グループ通算制度、外形標準課税などの実務・知見のある方
    ・論理的に考え、主体的かつ協調性を持って業務に取り組める方

    勤務地

    大阪府大阪市北区

    業種

    サービス(その他サービス)

    ポジション

    マネージャー・課長級

    年収

    年収下限(万円) 780

    年収上限(万円) 940

    アピールポイント

    ・お客様に真摯に向き合うことで成長を続けてこられた、業界でも数少ない東証プライム上場企業/自己資本比率80%超と安定経営
    ・日本一お客様に満足と感動を与えるサービス提供のために、新サービス・商品から提携企業拡大など、事業も拡大中
    ・経営管理の強化から、IT化、働き方管理の強化等にも取り組まれており、元々整っていた就業環境が、更に良くされていらっしゃいます
    ・変革期の企業にて、これまでの上場企業での経理経験を活かし、組織をより良い方向性に変えていただける方からのご応募をお待ちしています

    ■経営基盤強化として、人材採用・育成・制度設計から全体の経営効率化、ESG経営の推進等にも取り組まれています。具体的には、
    ・業務効率の改善(人員数の適正化、IT化、働き方管理強化等の推進)により営業利益率が向上
    ・人材力強化の仕組みを導入(採用競争力のある人事制度を導入、挑戦・貢献に対して報いる人事評価制度を導入)
    ・サービス品質向上の仕組みを導入(QM(クオリティマネジメント)室を新設し品質マネジメントサイクルを導入)
    ・リスクマネジメントを強化(ハザードリスク対応、個人情報保護管理の強化を実施) など

  • 正社員 No.ST0068707

    世界最大規模の海上輸送力のある大手海運会社で、 経理職<連結決算チーム> と <税務チーム> と <国際会計基準チーム>の採用です!!

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(連結決算) 、 経理(税務) 、 経理(その他(経理))

    仕事内容

    経理部は<単体決算・監査><連結決算><予実算管理><税務><新会計基準>の5つにチームが分かれております。
    通常の会計・決算・税務の業務に加えて、国際会計基準(IFRS)への対応、国際税務、タックスプランニング及びM&Aなど、経理に関するさまざまな課題に社内外の関係者とも連携を取りながら取り組んでいただきます。

    初期配属は下記いずれかのチームを想定しております。これまでの経験、ご本人の希望等も考慮した上で配属先を決めさせていただきます。
    <連結決算チーム>:連結決算、制度会計実務等。
    <税務チーム>:国内税務、国際税務、グループ通算制度、タックスプラニング等。
    <新会計基準チーム>:国際会計基準(IFRS)対応、導入検討等。

    活かせる資格

    公認会計士/公認会計士試験 論文式合格・会計士補/税理士/USCPA/日商簿記 1級/日商簿記 2級

    活かせる経験

    【必須】
    ●事業会社で経理職として連結決算、国際会計基準対応、もしくは国内税務、国際業務の実務を3年以上(5~7年以上が望ましい)担当した経験により、実際に経理処理を理解し、実務を行えること。
    ●もしくは、監査法人での会計監査経験により、上述実務レベルの知識を有する方(監査法人勤務者対象)。3年以上
    ●もしくは、税理士法人での経験により、上述実務レベルの知識を有する方(税理士法人勤務者対象)。3年以上
    ●横断的プロジェクトでチーム内外の関係者と円滑にコミュニケーションできるヒューマンスキル及びリーダーシップ。
    【歓迎する】
    ●英語力中級(TOEIC730点程度)以上。 
    ●管理会計の業務改善等の経験がある方
    ●連結会計システムを使用した連結制度決算のご経験がある方
    ●国際会計基準(IFRS)に関する知識・経験がある方
    ●税務を担当したご経験がある方
    ●上場会社での会計監査人対応のご経験のある方
    ●日本の公認会計士資格、税理士資格等の試験経験者
    ●後輩社員のマネジメント・指導育成のご経験のある方
    【応募資格】
    ・四年制大学もしくは大学院を卒業し、正社員としての就業経験が4年以上ある方(2023年4月時点)
    ・当社役職員の子女・兄弟姉妹の関係に当たらない方
    ・日本国籍または当社における就労が可能な在留資格を有する方(入社までに取得見込みの方を含む)

    勤務地

    東京都港区

    業種

    物流・運輸・インフラ(物流・倉庫)

    ポジション

    スタッフ・担当級

    年収

    年収下限(万円) 780

    年収上限(万円) 1320

    アピールポイント

    同社では、様々な業界・職種で経験を積んだキャリア入社者が活躍中です。総合職採用ですので、幅広いご経験を積んでいただきながらの
    キャリア形成が期待できます。経理職としてのご経験を足場にして、今後の選択肢に広がり持たせたい方におすすめの案件となっておりま
    す。世界経済を物流の面から支えるこの仕事に共感を持って、会社と自分を成長させて行こうと思う方、グローバルなフィールドに活躍の場
    を広げたい方には、魅力的な環境だと思います。
    【キャリアパス】 ジョブローテーションあり。“専門性を考慮”の上で、入社時の配属部署とは異なる営業部門や管理部門への異動経験を経る前提のキャリアパスとなります。また将来的に海外現地法人(シンガポール、ロンドン、中国を中心に40ヵ国)への異動の可能性もございます。

    手厚く、安心して長期就業できる環境です。老舗商社にありがちな体育会系のイメージとは裏腹に、風通しの良い社風、少数精鋭の組織の中でご自分の持ち味を発揮したい方はご活躍いただけるかと思います。

  • 正社員 No.ST0067549

    【東証プライム上場のテレビ放送会社での経理業務全般】 公認会計士 または 税理士試験[簿・財・法を含む]3科目以上~合格者 限定求人!

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(連結決算) 、 経理(開示資料作成) 、 経理(税務)

    仕事内容

    【テレビ経理部での経理業務全般】 ①公認会計士限定 ②税理士試験[簿・財・法を含む]3科目以上~合格者限定です。
    [開示、連結、税務のチーム]にて業務にあたっていただきます。
    ■経理業務[月次決算・中間決算・年次決算・連結決算・固定資産管理・決算特殊作業・税務申告・管理会計等]
    ■内部統制・JSOX ■その他関連業務
    ■税務業務[単体の税務申告・子会社の税務申告及び税務相談・グループを統括して税務を見る]

    【組織構成】 経理20名(うち7名は中途入社の公認会計士) - 開示・連結チーム4名、税務チーム3名

    活かせる資格

    公認会計士

    活かせる経験

    【必須スキル】下記①②のいずれかを満たす方
    ①公認会計士の方で、監査法人での3年程度の監査実務経験
    ②税理士試験[簿・財・法を含む]3科目以上の合格者 且つ 法人税務申告の経験3年程度
    【あれば望ましい経験】
    □公認会計士であれば上場企業のインチャージ経験
    【求める人物像】
    ・コミュニケーションスキルのある方
    ・テレビに興味のある方

    勤務地

    東京都港区

    業種

    IT・情報通信(放送・音響・映像制作)

    ポジション

    スペシャリスト

    年収

    年収下限(万円) 780

    年収上限(万円) 1180

    アピールポイント

    ■現収にもよりますが、監査法人よりも年収アップをする事も可能な給与水準の企業です。
    ■グループ全体で10名ほどの公認会計士が活躍しており、経理以外に子会社や経営企画部門でも活躍の場があります。
    ■離職率がとても低く、働きやすい環境が整っています。経理部内でここ数年、退職者がゼロです。
    ■組織はフラットな組織です。

  • NEW 正社員 No.ST0068950

    東証プライム上場企業にて【経理/海外子会社管理】の募集です。

    雇用形態

    正社員

    職種

    M&A・グループ会社管理 、 経理(連結決算)

    仕事内容

    10月より新設される海外グループの一員として、主に海外子会社の経理財務に関わる連結及び決算等に関わる業務に携わって頂きます。

    海外子会社の月次・四半期・年度決算における連結決算内容の確認
    - 海外子会社にて作成された連結パッケージ情報の収集及びその内容の精査
    - IFRSに則った連結仕訳やのれんの評価に関する確認・検討(海外子会社の経理責任者や外部専門家のディレクション業務も含む)
    - LIFULL親会社及び海外子会社の会計チーム、会計監査人とのコミュニケーション
    海外子会社の経理・財務に関する業務支援
    海外子会社の財務経理に関わる監査指摘事項の対応
    ※変更の範囲:会社の定める業務に変更の可能性があります。

    活かせる資格

    公認会計士/税理士/税理士試験 1科目合格

    活かせる経験

    (必須)
    上場企業での経理経験3年以上
    海外子会社連結業務経験
    ビジネスレベルの英語力
    会計税務アドバイザーを交えたプロジェクト推進経験

    (歓迎)
    IFRS経験
    J-SOX対応経験
    開示にかかわる実務経験

    勤務地

    東京都千代田区

    業種

    不動産・建設(不動産)

    ポジション

    スペシャリスト

    年収

    年収下限(万円) 771

    年収上限(万円) 1200

    月給

    月給下限(万円) 57

    月給上限(万円) 100

    アピールポイント

    ■弊社はグローバル展開を果たし、海外子会社の経営状況をタイムリーかつ精度高く把握することが今後の成長戦略に欠かせません。海外子会社の決算数字の精度向上および経営状況のリアルタイムな把握を実現するための体制づくりに携わっていただける方が必要となっています。
    ■現在当社はハイブリッドワークを導入しており、原則週2日以上オフィス勤務というルールになっています。チームごとにオフィス勤務日をそろえることでチームワークや心理的に安全な環境をつくっています。
    ※2023年10月以降、原則週3日以上オフィス勤務にルール変更しています。

    <やりがい・魅力>
    部門だけでなく経営陣と密接に連携し、戦略的な経営に寄与する機会があります。経営陣とのパートナーシップを築き、経営に近い立場での意思決定に貢献することが可能です。

  • NEW 正社員 No.SK0065455

    ニデックアドバンステクノロジー株式会社

    京都勤務。経理管理職候補ポジション/検査機器で世界の8割以上のシェアを誇るグローバルメーカー

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(連結決算) 、 経理(管理会計) 、 経理(財務)

    仕事内容

    同社経理部にて、海外子会社の連結決算とりまとめを中心とした、グローバルメーカーの経理業務全般に従事いただきます。
    具体的には、
    ・単体・連結決算
    ・税務対応
    ・資金管理
    ・管理会計
    ・国内外子会社管理など
    国内海外子会社の連結決算や、それに伴った海外出張にもご対応いただき、場合によっては海外赴任でのマネジメント業務にもご対応いただきます。

    活かせる資格

    公認会計士/公認会計士試験 論文式合格・会計士補/公認会計士試験 短答式合格/税理士/税理士 シングルマスター/税理士 ダブルマスター/税理士試験 1科目合格/税理士試験 2科目合格/税理士試験 3科目合格/税理士試験 4科目合格/USCPA/USCPA 科目合格/日商簿記 1級/日商簿記 2級

    活かせる経験

    (必須条件)
    ・製造メーカーでの経理マネジメント経験(部下マネジメント・単独連結決算・税務対応・資金管理・管理会計等)
    ・ビジネスレベルでの英語力
    ※管理職の場合はTOEIC600点以上必須
    (歓迎)
    ・海外赴任経験

    勤務地

    京都府向日市

    業種

    メーカー(電子・電気機器)

    ポジション

    マネージャー・課長級

    年収

    年収下限(万円) 750

    年収上限(万円) 900

    アピールポイント

    検査機器においては世界トップシェアをいく同社ではありますが、まだまだ成長の可能性は多く秘めています。
    既存事業領域での拡大はもちろんのことながら、グループ戦略上重要としているM&A等含めた事業の多様化も戦略推進の一つです。
    近年、傘下の海外子会社が増加しております。日本本社から世界各国のグループ企業の経営管理に寄与いただき、さらなるグローバル化の推進にお力を発揮いただきます。

  • 正社員直接応募 No.JS0000302

    EYソリューションズ株式会社

    職種

    経理(決算業務) 、 経理(開示資料作成) 、 アウトソーシング・記帳代行

    雇用形態

    正社員

    仕事内容

    EYのクライアントの経理・財務部(チーム)の一員として、経理・財務の「実務」を担っていただきます。
    基本は複数名でのアサインですが、1名でのアサインとなる場合もあります。

    クライアントからの依頼は、連結決算支援、単体決算支援、IFRS導入支援などのいわゆる主計業務が主ですが、事業部単位の会計処理支援(予算管理、会計処理検討)、会計面からのリスクマネジメント業務支援、M&A後のPMI業務支援、TCFD支援など幅広くサポートしています。

    特徴①:クライアントと事前の合意があるため、アサインされるメンバーは経理実務の経験がなくても問題ありません。
    特徴②:会計システムの使用方法やクライアント・チームのルールなどはアサインの都度OJT・Off-JTで習得いただけます。
    特徴③:アサイン先は各分野で日本を代表する企業が中心となっています。
    特徴④:アサイン期間は 長期(2年以上)から短期(6ヶ月)まで様々です。一人ひとりのキャリアプランも十分考慮してアサインを決定しています。
    特徴⑤:一人ひとりの将来のキャリアプランも応援しています。一例として、将来のキャリアプランの一つに「社外監査役への就任」という声があったことから、上場企業の社外監査役との懇親会を開催し、就任までのプロセスや、監査役としての日常などを知る機会も提供しています。

    勤務地

    東京都千代田区

    業種

    アウトソーシング・シェアード(アウトソーシング・シェアードサービス)

    アピールポイント

    【メンバーの声①】
    Q:入社のきっかけは?
    A:最初は「経理業務」にさほど魅力を感じていませんでしたが、将来のFASコンサルタントとしてのキャリアを考えたときに、クライアント側に深く入り込んだ業務経験が強みになると思い入社しました。

    Q:実際にクライアント先で働いてみていかがですか?
    A:現在、大手電機メーカーで経理システム刷新のプロマネと決算業務に従事しています。外部の人ではなく、経理部の一員として扱ってもらい、業務を任されることにも、やりがいや楽しさを感じています。また、経理のグローバルカンファレンス(全て英語で行う)にも抜擢していただきました。海外の経理メンバーと交流できたことは大変貴重な経験になっています。
    監査を行っていた頃『なぜこうできないのか?』と疑問に思っていたことに対して、監査を受ける企業側にまわったことで、効率化や企業で決まっている処理方法など各社の事情があることも発見できました。ときには、監査の経験を活かし監査人と折衝をすることもあり、監査の裏側を知っているからこそ、監査人と良好な関係を築くこともできました。

    【メンバーの声②】
    Q:実際にクライアント先で働いてみていかがですか?
    A:特に感じたのは、監査を受ける側の気持ちがわかったことですかね。監査は資料を会計基準に当てはめて精査をしていきますが、企業側が作成する資料には正解がありません。決算業務は、最適な答えを想像しながら数字を組み立てて行く面白さがあります。現在私がサポートしているクライアントは、新卒や中途で入社しようと思っても簡単には入社することができない企業だと思います。

    Q:ここで働く魅力を教えてください。
    A:クライアントのニーズと個人の希望がマッチすれば、希望の業務にあたることができるのが最大の魅力ですね。私はIFRSの経験を活かせる業務を希望していましたが、実際にIFRS移行準備から本番まで経験できたことは大きな財産だと感じています。また監査やコンサルとは違って兼務することなく支援先の業務に集中できる環境も魅力のひとつかもしれません。そう考えるとEYSで働くことで広がるキャリアの可能性はかなり大きいと思います。

  • 正社員 No.ST0060729

    M&A戦略で組織拡大を続ける総合建築会社で経理統括部長の募集

    雇用形態

    正社員

    職種

    経理(連結決算) 、 経理(開示資料作成) 、 経理(決算業務)

    仕事内容

    ・ホールディングス単体の経理業務全般
    ・グループ各社の経理業務のサポートと財務会計の指導
    ・連結決算
    ・開示業務
    ・IPO関連業務

    今後のM&Aにより増加する可能性のあるグループ会社の経理もお願いします。

    【グループ理念】
    「持続的な社会基盤をつくる」
    人口減少という先進国がかつて経験したことがない社会状況の中で先人が築いてきた社会資本を安定して、維持・更新をし、人々の経済活動や文化活動を支え、日本の発展を支える。

    活かせる資格

    公認会計士/公認会計士試験 論文式合格・会計士補

    活かせる経験

    ・経理経験年10以上
    ・上場会社もしくは上場子会社の経理経験

    勤務地

    東京都千代田区

    業種

    不動産・建設(建設・土木)

    ポジション

    スペシャリスト

    年収

    年収下限(万円) 750

    年収上限(万円) 1000

    アピールポイント

    1899(明治22)年に福島県にて創業し、1949年(昭和24年)に会社設立をしました。
    その後株式会社化及び複数の企業との資本提携を進めていくことで成長し続け、2019年にグループの親会社としてホールディングス化し、現在では資本提携したグループ会社を含め全国に10社、22拠点を持っています。
    今回はIPOに向けてグループ会社の内部統制を強化している中、経理統括部長のポジションが不在のため、採用をかけることとなりました。
    組織としては、取締役財務部長(公認会計士)がいらっしゃり、その下に財務と経理が分かれています。財務担当部長は大手企業を歴任した60代の方が就いているのですが、経理には部長不在で下に40代の課長スタッフ級の方3名在籍している状況です。
    お任せしたい業務は連結・開示といった上場企業経理をはじめ、グループ企業の経理のサポート・指導等を行っていただきたいと思っています。

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