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正社員直接応募 No.JS0001295
ハコベル株式会社
職種 コンプライアンス・リスクマネジメント 、 企業法務
雇用形態 正社員
仕事内容 本ポジションでは、スタートアップならではのスピード感と柔軟性を大切にしながら、
非連続成長を支えるための法務体制の構築をミッションとしています。
事業のスケールに伴って生じるさまざまなリスクを適切にマネジメントし、
ビジネスチームと密に連携しながら、攻めと守りのバランスが取れた法務機能の推進を
実現していただきたいと考えています。
【具体的な業務内容】
・各種契約書・NDAのレビュー
・取引先との契約交渉
・従業員からの法務相談対応（法務的リスクの指摘、交渉の論点出しなど）
・契約書のひな型対応
・顧問弁護士とのブリッジング
・上場準備における法務課題への対応（内部統制やガバナンス強化、証券会社・東証対応など）
・法務組織のマネジメント
※これまでのご経験や適性に応じてお任せする領域を調整いたします。活かせる資格 弁護士 日本
応募条件 【必須条件】
・弁護士資格をお持ちの方
【歓迎条件】
・スタートアップやベンチャー企業での法務経験勤務地 東京都中央区
業種 IT・情報通信（ソフトウェア・ハードウェア）
給与・待遇 月給 62万834円 〜 78万3,334円 （年収 800万円 〜 1,200万円）
アピールポイント
★急成長スタートアップでIPO準備に携われる環境
・IPOを見据えた事業拡大・組織強化のフェーズにあり、成長の最前線で実務経験を積むことが可能。
★柔軟な働き方と働きやすさ
・週2回程度のリモート勤務とフレックスタイム制度を導入しています。 -
NEW 正社員 No.ST0089259
【IPO準備の中核を担う】商事法務を軸に、総務・人事・法務の管理体制をゼロから構築するプレイングマネージャー
雇用形態 正社員
職種 株主総会 、 企業法務
仕事内容 【商事法務・機関運営（最重要）】
・株主総会・取締役会等の招集・運営、議事録・機関決定書類の作成
・会社法・金融商品取引法等に関する対応
・商業登記（会社変更登記等）・アポスティーユ対応
・反社チェックの実行管理、印章管理（実印・認印・銀行印等の押印・管理）
【総務業務】
・資産・備品管理、ファシリティ管理
・Googleアカウント等の社内システム・アカウント管理
・補助金申請の経過報告・管理、その他庶務全般
【契約法務（本ポジションでの使用頻度は限定的）】
・契約書の管理・レビュー・作成（取引先契約、業務委託契約、秘密保持契約等）
・外部弁護士との連携（リーガル折衝）
【人事・労務（給与・労務中心。採用業務は主対象外）】
・就業規則・36協定等の整備・運用、労務管理体制の整備・文書化
・入退社手続き全般、年金事務所・住民税登録等の各種行政対応
・給与計算・社会保険料・所得税等の支払、年末調整・支払調書作成（社労士法人との連携）
【外注内容次第で調整】
・勤怠管理（システム運用）
【IT運用管理】
・IT全般統制（ITGC）の運用、社内システム・アカウント・権限管理
・簡単なシステムコーディング／生成AIの実務活用による業務効率化・仕組み化（大歓迎）
【上場準備対応（プロジェクト）】
・内部統制（総務・人事・法務領域のJ-SOX対応）、各種社内規程の新規作成・改訂
・証券会社・取引所審査における法務・人事領域の質疑対応
・ESG対応（社会・労働・ガバナンス領域）応募条件 【必須（MUST）】
・商事法務（株主総会・取締役会運営、議事録・機関決定、会社法対応）の実務経験
・上場企業または上場準備企業でのコーポレート（総務・法務）実務経験（3年以上）
・就業規則・社内規程の整備・改訂経験
・自ら手を動かして業務を完遂できる実務遂行力（プレイングマネージャー志向）
【歓迎（WANT）】
・契約書のレビュー・作成経験（業務委託契約・秘密保持契約等） ※本ポジションでの使用頻度は限定的
・IT運用管理の経験（ITGCの運用経験／簡単なシステムコーディング／生成AIの実務活用経験は大歓迎）
・人事・労務（特に給与計算・社会保険・労務管理）の実務経験
・内部統制の経験（内部監査部門でのJ-SOX構築・運用経験）
・IPO準備（N-1期・N-2期）における管理体制構築の経験、証券会社・取引所審査対応経験
・登記申請・アポスティーユ等の法務手続き経験、労働法・会社法の実務知識（外部弁護士との連携経験尚可）
・社会保険労務士（SR）・行政書士等の資格保有者
・外国人従業員・グローバルチームとの人事管理経験、英語での簡単なコミュニケーション（インド子会社連携のため）
・Pronexus Works・WizLabo等の開示支援システムの経験
※ ご経験・知識・志向に応じて、内部監査・財務経理など別ポジションでの採用も検討可能です。勤務地 東京都港区
業種 メーカー（自動車・輸送用機器）
ポジション 主任・係長級
給与・待遇 450万円 〜 650万円
アピールポイント
本求人の大きな魅力は、商事法務の専門性を活かしながら、総務・人事労務・IT・内部統制・IPO準備まで、コーポレート領域を横断して経験できる点です。
株主総会・取締役会の運営や会社法対応を中心に、商業登記、契約書管理、就業規則・社内規程の整備、給与・社会保険・勤怠管理、ファシリティや印章管理、社内システム・アカウント管理まで、会社運営に必要な幅広い実務に携わっていただきます。
さらに、N-1期のIPO準備に伴い、J-SOXを含む内部統制、証券会社・取引所の審査対応、ESG対応など、上場企業に求められる管理体制をゼロから整備していくことができます。
「商事法務のスペシャリスト」から一歩広げて、総務・人事・法務・ITを横断できるコーポレート人材を目指したい方や、IPO準備のフェーズで自ら仕組みをつくる経験を積みたい方に、特におすすめの求人です。
★求人のポイント
・商事法務を軸に、総務・人事労務・IT・内部統制まで幅広く経験できる
・IPO準備に伴う管理体制の構築など、裁量を持って仕組みづくりに携われる
・経営層や外部専門家、海外拠点と連携しながら業務を推進できる
・フレックスタイム制を導入予定。柔軟な働き方が可能
・年間休日124日・土日祝休みで、ワークライフバランスを保ちやすい
・ストックオプション付与の可能性あり。IPOを目指す成長企業でキャリアを築ける
★１１月１日より新宿へ移転予定★
〒160-0023 東京都新宿区西新宿１丁目４−１１ Spaces新宿703 -
正社員 No.ST0077496
【CFO直下でキャリアアップ 財務経理リーダー】建設業界DX/マネジメント経験者歓迎
雇用形態 正社員
職種 経理（決算業務） 、 コンプライアンス・リスクマネジメント 、 内部監査・内部統制
仕事内容 財務経理のリーダーとして、拡大期における財務経理に関する管理・運営業務全般をお任せします。
【具体的な業務内容】
①財務経理
（月次・年次）決算等の経理業務、債権管理・請求管理、支払管理、予算管理、IR
②リスク管理
リスクマネジメント、コンプライアンス、ガバナンス
③その他
内部統制/内部監査、IT戦略/システム企画、事業戦略、その他応募条件 〈必須条件〉
■経理としての実務経験（3年程度）
■経営視点と現場視点のバランスを整え、適切なチーム運営を実施
■チーム戦略策定（戦略立案、計画数値の作成、計画実行、結果報告）
〈歓迎条件〉
■業務効率化のための企画立案・実行経験
■上場会社での経理経験勤務地 東京都港区
業種 IT・情報通信（ソフトウェア・ハードウェア）
ポジション マネージャー・課長級
給与・待遇 520万円 〜 850万円
アピールポイント
〈企業の特徴〉
中小企業をメインにこれまで約5,000社以上をサポートしてきた、建設DX化の企業です。テクノロジーで建設業界をアップデートするをビジョンに、建設業をつなぐメディア「CAREECON」と、マーケティングから採用管理・施工管理・経営管理まで行える建設業向け統合型ビジネスツール「CAREECON Plus」からなる建設DXプラットフォーム「CAREECON Platform」を提供しています。
〈組織風土〉
部署間のコミュニケーションが活発で、オープンかつ風通しの良い組織です。
また、会社全体として、「挑戦する姿勢」を支援する制度や空気感があり、成果だけでなく、そういった行動面の評価もされます。同時に、「最後までやり遂げる」誠実さも大事にしているため、社員がやり遂げられるような職場環境づくりとして、ミーティングの実施や各種福利厚生の導入もされています。
〈今回のポジションについて〉
現在、今後の事業拡大を見据えて、これまで外部に委託していた経理業務の内製化を目指しております。そのため、今回のポジションでは、財務経理に関わる管理・運営に携わっていただける方を募集しています。ご入社後ですが、現在はCFOが実務を担っており、事業規模拡大により人手が足りなくなったため、まずはご経験に合わせた経理の実務をしていただきます。チャレンジ精神を持った方を評価する企業ですので、これまでのご経験を活かして、環境を変えてCFOの下で新たにリーダーのポジションに挑戦したいという方にオススメです。また、リーダーの立場でリスク管理や内部統制、事業戦略といった業務もお任せしたいと考えてますので、経理以外の業務の幅を広げて、経営に近い立場からマネジメントに携わりたい、というご志向をお持ちの方にもオススメの求人です。成長中の企業ですので、新たな仕組みづくりや変化の多い環境にやりがいを感じられる方も、ぜひ前向きにご検討ください。 -
正社員 No.ST0027648
金融・保険系企業の法務部でコンプライアンス担当募集！
雇用形態 正社員
職種 企業法務
仕事内容 社外文書や契約書、社内規程などの審査・管理
各種コンプライアンス研修の企画・実施
インサイダー取引防止態勢の企画・実施
商業登記、商標登録、訴訟等に関する業務
監督官庁への照会文書の作成・届出業務
そのほか、企業法務やコンプライアンス向上のための業務の企画・実施活かせる資格 弁護士 日本/弁護士 海外/司法試験 合格/司法試験 短答式合格
応募条件 ・金融機関や上場企業の法務部門・コンプライアンス部門での経験を有する方
・複数部署が関与するプロジェクト運営を実施した経験を有する方
・特定の業務の企画立案、実施、改善を自律的に回せる方
・企業コンプライアンス、内部管理態勢の向上に係る業務経験を有する方勤務地 東京都千代田区
業種 金融（銀行・証券・保険）
ポジション スペシャリスト
給与・待遇 600万円 〜 800万円
アピールポイント
急成長中のベンチャー企業で、中途入社の多い職場です。
それぞれバックグランドはさまざまですが、会社のビジョンを共有し、
それに向けて仕事を楽しめるような集団です。
会社の夢と個人のやりがいを重ねて、
大きく成長していきたい方にチャレンジしていただきたいと思います。
1〜4件/ 4件中
1〜4件/ 4件中
職種×勤務地
新着求人
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企業法務(スペシャリスト)金融・保険系企業の法務部でコンプライアンス担当募集！
年収600万円 〜 800万円
- 企業法務(スペシャリスト)金融・不動産・建設業界の出身者歓迎＜成長企業の管理部門の構築がミッションです＞ ◎未経験相談可◎ 年収1,000万円 〜
- コンプライアンス・リスクマネジメント(スペシャリスト)＜金融機関のリスク管理＞大きなやりがいと充実感！会社の経営戦略の意思決定をサポートする専門職！！ 年収550万円 〜 900万円
- 知的財産・特許(スペシャリスト)ブロックチェーン・Web3.0といった先端領域での企業法務 年収600万円 〜 850万円
- 企業法務(スペシャリスト)金融・不動産・建設業界の出身者歓迎＜成長企業の管理部門の構築がミッションです＞ ◎未経験相談可◎ 年収1,000万円 〜