ジャスネットキャリアで公開されている求人は全体の1%。
非公開にする理由
- 上場企業のマネジメント層で欠員が発生している事を対外的に開示出来ないため
- IR等で公式にリリースをされていない情報に関連する業務を担当するため
- 人気企業で多数の応募者が想定され、効率的な選考を行うため
- ジャスネットコミュニケーションズのみを通じて採用活動を行うため
正社員 エージェント経由 No.ST0063037
アピールポイント
・グループのビジネスドメインが社会的な雇用課題におけるソリューションとなりつつあり、社会的な意義の大きさを感じることができる点。
・具体的に動いている案件が複数あり、入社すぐにM&Aに関われる(フェーズはまちまち)。
・決められた案件の実行だけでなく、どのような事業領域の拡大を狙うかといった段階からの企画もできる。
・プレだけ、ポストだけではなく、プレからポスト(買収後の目的達成)まで一貫して関わることができ、コンサルティングファーム等では得られない経験と醍醐味が味わえる。
・現状のM&A担当メンバーの人数は少ないため、当社グループ社長や上席役員と直接、協議しながら案件を進められる。
職種 |
M&A・グループ会社管理 |
---|---|
仕事内容 |
事業開発部門において、M&Aの推進要員として、以下のミッションを遂行していただきます。 |
応募条件 |
【必須条件】 |
勤務地 |
東京都品川区 |
資本 |
日系企業 |
勤務時間 |
09:00 〜 18:00
|
ポジション |
スペシャリスト |
雇用形態 |
正社員 |
給与 |
800万円 〜 1200万円 |
休日・勤務条件 |
年間休日124日、 完全週休2日制(土・日) 、祝日 、GW休暇、夏季休暇(有給使用) 、年末年始休暇 、年次有給休暇、慶弔休暇、産休・育休 |
福利厚生 |
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災 |
業種 |
サービス(教育・人材) |
従業員数 |
22180人 |
企業分類 |
プライム |
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年収700万円〜1000万円
経営企画・管理(スタッフ・担当級)
年収350万円〜700万円
監査・会計・税務・コンサルティング(スタッフ・担当級)
年収500万円〜800万円
経理(主任・係長級)
年収500万円〜700万円
経理(主任・係長級)
年収470万円〜700万円
経理(マネージャー・課長級)
年収500万円〜700万円
経理(スタッフ・担当級)
年収350万円〜
経理(スタッフ・担当級)
年収400万円〜
経理(スタッフ・担当級)
年収600万円〜900万円
経理(マネージャー・課長級)
年収〜
経営企画・管理(スタッフ・担当級)
年収700万円〜1000万円
経営企画・管理(スタッフ・担当級)
年収500万円〜800万円
経営企画・管理(スタッフ・担当級)
年収〜
経営企画・管理(スタッフ・担当級)
年収450万円〜550万円
経営企画・管理(スタッフ・担当級)
年収500万円〜1000万円
経営企画・管理(スタッフ・担当級)
年収543万円〜850万円
経営企画・管理(スタッフ・担当級)
年収350万円〜480万円
経営企画・管理(スタッフ・担当級)
年収450万円〜1000万円
経営企画・管理(スタッフ・担当級)
年収500万円〜700万円
経営企画・管理(スタッフ・担当級)
年収700万円〜1000万円
経営企画・管理(部長・部門長級)
転職後:620万円
ディスクロージャー、IR実務支援 / 研究職 / H.Nさん 40代以上 女性
転職後:870万円
インクメーカー / 経理 / T.Iさん 40代以上 男性
転職後:500万円
中堅監査法人 / 会計監査 / T.Tさん 30代 男性
転職後:800万円
コンサルティング会社 / コンサルタント / K.Kさん 30代 男性
転職後:1150万円
監査法人 / 会計監査 / T・Yさん 30代 男性