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正社員 エージェント経由 No.ST0058203

上場子会社での人事戦略の立案・企画および人事全般((採用・異動・評価・労務管理など)に亘るマネジメントをお任せします。

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アピールポイント

ケーブル事業を主軸として、お客さまにとってはなくてはならない事業サービスを抱え、そこの中で働く人財は多種多様な人財が豊富です。
一つの事業会社での経験が、当社にご入社頂くと、いくつもの事業会社での経験に相当できる程の人事領域の課題対決の経験が得られます。

求人情報

職種

人事制度、採用

仕事内容

人事戦略の立案・企画および人事全般((採用・異動・評価・労務管理など)に亘るマネジメントに携わって頂きます。

【具体的には】
チームメンバーをマネジメントし、人事の戦略/企画策定を主に、採用・異動・評価・労務管理など全般もしくは一定領域を担当していただきます。
※ご経験に応じ、人事部内での配属先を検討致します。

応募条件

【必要な経験・資格】
・大学卒業以上
・事業会社の人事経験10年以上
・5名以上の組織マネジメント経験5年以上
・人事制度の企画・運用経験
・人材マネジメント戦略の提案
・組織風土改革等
【あると望ましい経験・資格】
・人事コンサルティングファーム経験
・経営陣と経営課題や組織課題についてディスカッションを行い、解決を行った経験
・PJTマネージャー又はリーダーとして何らかのPJTを推進した経験

勤務地

東京都千代田区
最寄駅:JR東海道本線(東京~熱海) , JR山手線 , JR横須賀線 , JR中央本線(東京~塩尻) , JR中央線(快速) , JR総武本線 , JR京葉線 , JR成田エクスプレス , JR京浜東北線 , 東京メトロ丸ノ内線 東京

資本

日系企業

勤務時間

09:30 〜 17:45
残業時間:30時間未満

ポジション

マネージャー・課長級

雇用形態

正社員

給与

660万円 〜 990万円

休日・勤務条件

完全週休2日制、年末年始、有給休暇、慶弔休暇(年間120日程度)

福利厚生

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災 / 福利厚生施設 / 財形貯蓄 / 研修
有給休暇:入社初年度5日~10日 次年度以降15日、確定拠出年金(401K)、財形、総合福祉団体定期保険 保養所・社員モニター視聴制度・各種アミューズメント法人会員(TDL・USJ等)

業種

IT・情報通信(放送・音響・映像制作)

従業員数

16926人

企業分類

上場子会社

成功の秘訣

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  • 募集背景お伝え可能
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  • 面接傾向・面接通過者傾向お伝え可能
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  • 会食あり
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  • 面接時に職場見学可能
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  • オファー面談設定可能
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  • 年収交渉可能
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  • 勤務時間・勤務日数交渉可能
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非公開にする理由

  1. 上場企業のマネジメント層で欠員が発生している事を対外的に開示出来ないため
  2. IR等で公式にリリースをされていない情報に関連する業務を担当するため
  3. 人気企業で多数の応募者が想定され、効率的な選考を行うため
  4. ジャスネットコミュニケーションズのみを通じて採用活動を行うため
99%は非公開求人です。

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