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正社員 エージェント経由 No.ST0057027
アピールポイント
・従業員がイキイキと働くことができるオフィス環境を作っていきたい。
・業務効率が高まるような設備投資をしたい。
など、総務部のミッションは、経営層が抱く想いをカタチにすることです。
また、それと同時に、他部署との調整や課題を吸い上げ、従業員が感じる課題を解決していくことも大切なミッションです。
何よりも人を大切にする経営方針の下、大手グループでNO1の働く環境づくりを目指す当社の総務部のリーダー候補を募集します。
入社後当面の間は、総務業務のご担当をお願いさせていただきますが、中～長期的には幅広く、総務業務（広報や法務業務）や管理本部系部署（人事・経理等）でご活躍いただくことができます。
| 職種 |
社会保険・給与 |
|---|---|
| 仕事内容 |
本社の人事課にて、給与計算に関する業務を担当して頂きます。 |
| 応募条件 |
◆必要経験・スキル |
| 勤務地 |
東京都中央区 |
| 資本 |
日系企業 |
| 勤務時間 |
09:00 〜 18:00
|
| ポジション |
スタッフ・担当級 |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 給与 |
297万円 〜 333万円 |
| 休日・勤務条件 |
土日祝 |
| 福利厚生 |
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災 |
| 業種 |
不動産・建設（不動産） |
| 従業員数 |
7584人 |
| 企業分類 |
上場子会社 |
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年収350万円〜420万円
経理(マネージャー・課長級)
年収600万円〜800万円
経理(マネージャー・課長級)
年収400万円〜580万円
人事・総務(スタッフ・担当級)
年収550万円〜700万円
経理(マネージャー・課長級)
年収700万円〜900万円
経営企画・管理(マネージャー・課長級)
年収450万円〜600万円
監査・会計・税務・コンサルティング(主任・係長級)
年収335万円〜350万円
経理(スタッフ・担当級)
年収750万円〜1100万円
経営企画・管理(マネージャー・課長級)
年収400万円〜450万円
経理(スタッフ・担当級)
年収600万円〜1000万円
経理(スタッフ・担当級)
年収660万円〜990万円
人事・総務(マネージャー・課長級)
年収400万円〜512万円
人事・総務(スタッフ・担当級)
年収380万円〜470万円
人事・総務(スタッフ・担当級)
年収450万円〜750万円
人事・総務(スタッフ・担当級)
年収500万円〜700万円
人事・総務(スタッフ・担当級)
年収400万円〜580万円
人事・総務(スタッフ・担当級)
年収400万円〜600万円
人事・総務(スタッフ・担当級)
年収500万円〜740万円
人事・総務(マネージャー・課長級)
年収300万円〜500万円
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年収600万円〜1000万円
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転職後：500万円
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転職後：300万円
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