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PR 正社員 直接応募
No.JS0001123
【実働7時間・東京本店勤務】相続に特化した税理士法人で相続税業務(正社員/年収350万円~1300万円/東京都中央区東京)
税理士法人チェスター 東京本店
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PR 正社員 直接応募
No.JS0001135
【経理(管理職候補)】東京STD上場企業グループ/完全週休2日制(土日祝休み)
Jグランド株式会社
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PR パート・アルバイト 直接応募
No.JS0001136
【週3日~ 時短勤務可能】税理士事務所で会計事務スタッフ募集
高橋幸子税理士事務所
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PR パート・アルバイト 直接応募
No.JS0001122
【副業・WワークOK!/一人経理】学習教材などのデザインを手掛ける教材制作総合プロダクション(時給1300円~1500円/経理事務/パートアルバイト/東京都新宿区早稲田)
株式会社アート工房
職種
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プロダクトマネージャー
仕事内容
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プロダクトマネージャーとして会計監査の現場で有用なプロダクトをデータサイエンティストや公認会計士、エンジニアと協業しながら開発・運用をしていただきます。
必須スキル・経験
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公認会計士資格(USCPA可)もしくは、それに見合う会計監査経験、会計監査業務の理解と監査ツールなどのデジタル活用への知見、データ分析に関連するシステムの要件定義・設計・開発などの経験、ビジネス会話が可能な英語スキル
勤務地
東京都千代田区
雇用形態
正社員
給与・待遇
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年収800 - 1,500万円
職種
経営コンサルタント
仕事内容
主にクライアントは中堅・中小企業で、事業再生途上の企業から成長企業まで幅広く、業界も様々です。
活かせる資格
日商簿記、公認会計士、税理士、中小企業診断士 など
活かせる経験
コンサルティング会社でのご経験 など
勤務地
※東京・大阪・名古屋・仙台で募集をしております。
求人にお問い合わせしていただいた後、採用担当者より連絡いたしますのでその際に希望勤務地をお伝えください。ポジション
スペシャリスト
雇用形態
正社員
給与・待遇
360万円~750万円
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正社員直接応募 No.JS0000958
株式会社メタルワン
職種 営業・マーケティング・広報
雇用形態 正社員
仕事内容 新規事業企画担当として、下記業務をお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・NejiLaw社の発明などを活用した知財ビジネスの収益モデル構築及び新しいスキームへの取組
・モーターや電池、再生可能エネルギー装置に関わる有力製造パートナーとの協業(合弁や買収)
・電炉スクラップ業界へのデジタルツール導入・普及
・鋼材加工の自動化に資する事業の推進
★新規事業立ち上げの流れ
新規事業立ち上げはそれぞれで多少の違いはあるものの、その流れは大きく分けて4つ。
『市場性の調査⇒事業性の検証⇒競争力あるビジネスモデルの検証⇒実現性の検証』になります。
これらすべてを自ら纏め上げ、上長はじめ社内関係者も巻き込みながら上程し社内承認を取得、そこで始めて新規事業として実行に移す、という流れとなります。
【ポイント】
・新機能開発室では、既存の鉄鋼製品取引から派生したビジネステーマにおいて、まだ世にリリースされておらず、社内でも期待の大きい新規事業をプロジェクトとして成功に導くことがミッションです。
・ご経験と希望をふまえて、現在進行中のプロジェクトの中から担当を決定します。勿論自らのアイディアと発想で創り上げるまったく新しい事業も歓迎です。
・業界経験は重要ではなく、必要なのは『できっこない』の壁を乗り越えようとする情熱とひたむきさです。
・新卒、キャリア採用を中心に多様な社員が在籍しています。オフィスは新しく清潔で、コミュニケーションが取り易いよう社内のレイアウトも工夫されているため、中途の方も安心して働ける環境が整っています。
・コアタイム無しのフレックスタイム制を導入しており、標準労働時間も7時間15分と、ワークライフバランスを保ちながら取り組んでいただけます。勤務地 東京都千代田区
業種 商社(総合商社)
アピールポイント
当社は、お客様の様々なニーズや環境変化に対応し、最適・合理的・安定的な鉄鋼製品の供給と在庫・加工・物流などの機能・サービスを提供する、鉄鋼総合商社/鉄鋼流通のリーディングカンパニーです。
北中南米や欧阿中近東、アジア・大洋州に拠点を保有。国内外に幅広く網羅したネットワークが強みです。これらの国際的ネットワークを活用し、金属マーケットだけでなく両親会社とも情報共有し、政治・経済・産業全般に亘り総合的な情報を活用し成長を続けています。 -
正社員直接応募 No.JS0000956
株式会社メタルワン
職種 IT技術者
雇用形態 正社員
仕事内容 メタルワン及びグループ会社におけるIT/デジタル戦略の策定と実行管理、システム/デジタルツールの導入・開発、運用に関する業務を担当いただきます。
【具体的な業務内容】
・単体、グループIT/デジタル戦略の企画、立案、実行管理
・新規、既存システム/デジタルツールに対する構想立案、要件定義、導入プロジェクト管理、社内ユーザとの調整、ベンダーコントロール等
【ポイント】
・組織強化のための採用となります。
・メタルワン本体だけではなく、グループ会社を対象としたITコンサル&コーディネーション業務も発生いたします。
・上記業務に偏ることなく、場合によって他組織異動含め経験を積んでいただきます。
・開発業務は原則ベンダーが担っています。そのため、上流工程中心となりますが、プロジェクト全体の管理は対応いただく予定です。
・新卒、キャリア採用を中心に多様な社員が在籍しています。オフィスは新しく清潔で、コミュニケーションが取り易いよう社内のレイアウトも工夫されているため、中途の方も安心して働ける環境が整っています。
・コアタイム無しのフレックスタイム制を導入しており、標準労働時間も7時間15分と、ワークライフバランスを保ちながら取り組んでいただけます。勤務地 東京都千代田区
業種 商社(総合商社)
アピールポイント
当社は、お客様の様々なニーズや環境変化に対応し、最適・合理的・安定的な鉄鋼製品の供給と在庫・加工・物流などの機能・サービスを提供する、鉄鋼総合商社/鉄鋼流通のリーディングカンパニーです。
北中南米や欧阿中近東、アジア・大洋州に拠点を保有。国内外に幅広く網羅したネットワークが強みです。これらの国際的ネットワークを活用し、金属マーケットだけでなく両親会社とも情報共有し、政治・経済・産業全般に亘り総合的な情報を活用し成長を続けています。 -
正社員直接応募 No.JS0000754
日本ITビジネス研究所株式会社
職種 管理部門責任者 、 営業・マーケティング・広報
雇用形態 正社員
仕事内容 国内のD2C広告運用業務を統括。
成長戦略(グローバル展開と事業展開)と連動させながら新規顧客獲得チームの統括及び戦略立案・執行を担う広告運用マネージャーです。
■具体的な業務内容
①広告運用・マーケティング
- ディスプレイ広告の運用
- SNS広告の運用
- 動画広告の運用
- 広告媒体の新規開拓
- 美容以外のカテゴリ新規開拓
- クライアントとの打ち合わせ
- ヒートマップ.アナリティクスを用いた数値分析
- CPA/CPOを下げるための全体設計および施策
②WEB制作・ディレクション
- WEB広告の記事制作およびディレクション
- LP改修およびディレクション
- バナー広告制作
- クリエティブ制作
- 動画広告のディレクション
③マネジメント
- 予実設定および管理
- 新人育成/リーダー育成
- マニュアル言語化
- 人事制度の運用
④新規事業
- 事業計画立案および遂行
- 事業計画立案者メンタリング勤務地 東京都台東区
業種 IT・情報通信(Web広告・マーケティング)
アピールポイント
日本ITビジネス研究所株式会社は、“成長産業ビックバンを起こし人々を幸せに“をビジョンに掲げ、Web広告運用を活用したマーケティング、ビジネス支援サービス、営業支援、海外マーケティング支援を中心に事業展開を手掛ける企業です。
アメリカ・オーストラリア・中国・カナダにグループ会社を持つなど、グローバルに展開しており、社内にも外国人のスタッフが在籍しています。
今後の更なるグループ拡大のため、また国内の化粧品D2C事業拡大のため
新規顧客獲得をリードするマネージャー候補を募集します! -
正社員直接応募 No.JS0000753
日本ITビジネス研究所株式会社
職種 管理部門責任者 、 営業・マーケティング・広報
雇用形態 正社員
仕事内容 国内のD2C業務を統括。
成長戦略(グローバル展開と事業展開)と連動させながら事業部の統括及び戦略立案・執行を担うプロダクトマネージャーです。
■具体的な業務内容
①マーケティング
・EC運営(LTVを上げる施策)
└定期解約されたお客様への引き上げ施策検討
└CPOを下げる為にモール出店の拡大やSNS運用の強化
・広告運用(CPOを下げる施策)
└アフィリエイターに向けた販促
└WEB広告の見直し
└新規の広告媒体の検討(テレビ、紙、ラジオ)
②マネジメントや管理者としての動き
・コールセンターや物流担当との連携や全体設計
・評価制度の見直し
・新規商品の開発
・CPOやLTVなどの数値だしのやり方の見直しや仕組み化
<短期課題>
- 未経験者採用時の教育体制の構築(オンボーディングのプラン作成、稼働)
- 販売チャネルの拡大(店舗卸し、QVC、インフォマーシャル、TVCM、新聞、ラジオ等のオフライン広告)
- 新訴求の商品開発(オンライン診療、医薬品販売、BtoB営業)
- 新規事業(ペット、オーラルケア、睡眠など)
- 単月回収の商品開発(バストアップ、着圧、除毛)
- 自社での新規獲得体制の構築(既存の媒体攻略、新規媒体開拓)
- 既存商品のリニューアル
<長期課題>
- OEM会社の分散(安定した製品供給のため・商品原価ダウン)
- 物流拠点の分散
- 社内の管理体制の強化(法務部の設立など)
- PL管理(予算実績管理)勤務地 東京都台東区
業種 IT・情報通信(Web広告・マーケティング)
アピールポイント
日本ITビジネス研究所株式会社は、“成長産業ビックバンを起こし人々を幸せに“をビジョンに掲げ、Web広告運用を活用したマーケティング、ビジネス支援サービス、営業支援、海外マーケティング支援を中心に事業展開を手掛ける企業です。
アメリカ・オーストラリア・中国・カナダにグループ会社を持つなど、グローバルに展開しており、社内にも外国人のスタッフが在籍しています。
今後の更なるグループ拡大のため、国内の化粧品D2C事業拡大をプロダクト面からリードするマネージャー候補を募集します! -
正社員 No.ST0070163
ちふれホールディングス株式会社
<創業70年をこえる安定企業>日本を代表する大手化粧品メーカーでの勤務/充実の福利厚生◎
雇用形態 正社員
職種 営業・マーケティング・広報
仕事内容 【主な業務】
社内外への広報活動、他部署や外部の業務委託先との折衝
■社外広報(目的:グループ各社の事業の認知獲得、ブランド力向上)
ニュース素材発掘/メディア(報道)用資料作成(ニュースリリース、ニュースレター、Q&A等)/案件に合わせたメディアリスト作成、配信作成/メディア対応全般(問合せ、商品・画像貸出、アンケート回答、原稿確認、取材調整、立ち会いなど)/メディアチェック・報道状況一覧作成/各種メディアとのリレーション構築・維持
□業務のボリューム
・リリースは企業関連は年間30件程度、商品関連も年間30件程度
・広報課が対応した商品関連問い合わせ件数 2022年度 298件
・2022年度のグループ全体の露出件数は5,272件(確認できていない露出は含まない)
□業務の流れ
案件によりますが、社内の各部門・各部署への情報提供依頼→ヒアリング→ドラフト作成→チェック→メディア配信が一連の流れとなります。
配信後はメディアからの問い合わせ対応→露出状況チェック→露出一覧作成→露出一覧イントラ掲載という流れで進みます。
■社内広報(目的:グループ間の理解促進、社員のモチベーション向上)
イントラを活用したグループ社員への情報発信/社内報作成(4ページ構成のPDF版を年6回 5月、7月、9月、11月、1月、3月、月3~4回、A41ページの社内報速報版作成)
□業務の流れ
制作会社を交えた編集会議を実施→編集→入稿→校了→配信→精算勤務地 東京都渋谷区
業種 メーカー(医薬品・化粧品)
ポジション 主任・係長級
年収 年収下限(万円) 450
年収上限(万円) 540
月給 月給下限(万円) 28
月給上限(万円) 34
アピールポイント
当社は2023年に誕生55周年を迎えました。当社ならではの価値を磨き上げ、顧客の立場に立った様々な化粧品やサービスを提供し続けています。今後も安定成長をする中でさらなる高みを目指し、組織強化を図るため新たな仲間をお迎えすることになりました。業務量は多く、年齢が若くても様々な業務を経験する機会があるのが魅力だと思います。化粧品は競合他社の多い分野なので、商品力やプロモーション力にも左右されますが、広報はいかにステークホルダーの特性を理解し、柔軟かつ臨機応変に心を配れるかで差がつくため、精神的にも物理的にも打たれ強くタフである事が求められます。
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正社員 No.ST0070161
ちふれホールディングス株式会社
<創業70年をこえる安定企業>日本を代表する大手化粧品メーカーでの勤務/充実の福利厚生◎
雇用形態 正社員
職種 営業・マーケティング・広報
仕事内容 【主な業務】
社内外への広報活動、他部署や外部の業務委託先との折衝
■社外広報(目的:グループ各社の事業の認知獲得、ブランド力向上)
ニュース素材発掘/メディア(報道)用資料作成(ニュースリリース、ニュースレター、Q&A等)/案件に合わせたメディアリスト作成、配信作成/メディア対応全般(問合せ、商品・画像貸出、アンケート回答、原稿確認、取材調整、立ち会いなど)/メディアチェック・報道状況一覧作成/各種メディアとのリレーション構築・維持
□業務のボリューム
・リリースは企業関連は年間30件程度、商品関連も年間30件程度
・広報課が対応した商品関連問い合わせ件数 2022年度 298件
・2022年度のグループ全体の露出件数は5,272件(確認できていない露出は含まない)
□業務の流れ
案件によりますが、社内の各部門・各部署への情報提供依頼→ヒアリング→ドラフト作成→チェック→メディア配信が一連の流れとなります。
配信後はメディアからの問い合わせ対応→露出状況チェック→露出一覧作成→露出一覧イントラ掲載という流れで進みます。
■社内広報(目的:グループ間の理解促進、社員のモチベーション向上)
イントラを活用したグループ社員への情報発信/社内報作成(4ページ構成のPDF版を年6回 5月、7月、9月、11月、1月、3月、月3~4回、A41ページの社内報速報版作成)
□業務の流れ
制作会社を交えた編集会議を実施→編集→入稿→校了→配信→精算勤務地 東京都渋谷区
業種 メーカー(医薬品・化粧品)
ポジション マネージャー・課長級
年収 年収下限(万円) 600
年収上限(万円) 700
月給 月給下限(万円) 39
月給上限(万円) 46
アピールポイント
当社は2023年に誕生55周年を迎えました。当社ならではの価値を磨き上げ、顧客の立場に立った様々な化粧品やサービスを提供し続けています。今後も安定成長をする中でさらなる高みを目指し、組織強化を図るため新たな仲間をお迎えすることになりました。業務量は多く、年齢が若くても様々な業務を経験する機会があるのが魅力だと思います。化粧品は競合他社の多い分野なので、商品力やプロモーション力にも左右されますが、広報はいかにステークホルダーの特性を理解し、柔軟かつ臨機応変に心を配れるかで差がつくため、精神的にも物理的にも打たれ強くタフである事が求められます。
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正社員 No.ST0069184
株式会社MIC
【人事労務】労務担当/残業10時間未満/シフト出社OK/ワークライフバランス◎
雇用形態 正社員
職種 社会保険・給与 、 営業事務・一般事務 、 その他
仕事内容 ■業務内容
当社管理部門において、労務業務を中心に下記実務をご担当いただきます。
【労務関連業務】
勤怠管理、社会保険手続、年末調整、福利厚生、人事関連規定の管理、
安全衛生管理、労務トラブル発生時の対応など
※給与計算ソフト:freee勤務地 神奈川県横浜市
業種 サービス(その他サービス)
ポジション スタッフ・担当級
年収 年収下限(万円) 450
年収上限(万円) 650
月給 月給下限(万円) 32
月給上限(万円) 41
アピールポイント
全国に展開するニコニコレンタカーを運営する企業です。店舗数は15店舗以上に上り、ガソリンスタンドも8店舗運営しています。日本の流通を支える「サービスステーション(ガソリンスタンド)」でのレンタカー事業が大ヒット。直近3年間のコロナ禍でも増収しており、インフラに関わる新しい事業の業務展開に労務として関われるのが魅力です。
今回は労務スタッフの募集です。勤怠管理や社保手続きを中心に労務業務をご担当頂きます。給与計算手続きは、社労士事務所にアウトソースしております
働き方も魅力の一つです。残業時間の少なさや早上がりOK、シフト出社可能などライフスタイルに合わせて長期就業出来る環境です。当社では、従業員のエンゲージメント向上に取り組んでおり、ご志向や適性に応じて以下の業務に携わっていただく事も可能です。
・人事評価制度他、人事に関する制度および規程の立案、改正
・新たな福利厚生制度の企画立案
・その他従業員の職場環境改善、エンゲージメント向上に資する企画立案
同社はワークライフバランスの取りやすさも魅力の一つです。その日の業務を終えていれば、定時の1時間前には退勤OKで、部長も含めた多くの方が早めに帰宅しています。(9時出社の場合は18時定時のところ17時に退勤)
こういった環境が定着率の高さに繋がっています。ご経験を活かしてバックオフィスから会社を支えたい方、ワークライフバランスの整った環境で腰を据えて長期就業したい方のご応募をお待ちしております。 -
正社員 No.ST0068007
株式会社ベストウェイ
【財務】業界未経験歓迎/企業成長を支える!/高年収期待大!
雇用形態 正社員
職種 その他
仕事内容 営業担当が選定した不動産を仕入れる際に、金融機関に対して融資の打診や条件交渉を行っていただくお仕事です。情報収集力と交渉力がカギとなります。以下のような流れでお仕事して頂きます。
▼仕入れ営業との打ち合わせ(立地、相場の確認)
▼金融機関の選定
▼金融機関への打診・条件交渉勤務地 東京都目黒区1-24-4
業種 不動産・建設(不動産)
ポジション スタッフ・担当級
年収 年収下限(万円) 600
年収上限(万円) 2000
アピールポイント
不動産取引のプロフェッショナル集団。財務担当の先輩社員も高い実績と実力を持っており、全国各地を飛び回る資金調達の専門家です。
そんな先輩社員から直接ノウハウを学ぶことができるので、スキルアップにつながります。自分の市場価値を上げたいというあなたにもピッタリの環境です。
No.JS0000315
EY新日本有限責任監査法人
テクノロジーによって監査の生産性向上と高度化をめざすプロフェッショナル集団
会計とITを駆使した開発の第一線で活躍したいメンバーを募集
現場で働く会計士の声
監査とデジタルテクノロジーをブリッジする存在へ。
高い視座で専門性を高め、次代が求める監査を探究する
高校時代に野球部でケガをした経験から何故ケガをしてしまったのかを探求したいと考え、大学はスポーツ科学部に進学しています。確かにその分野も面白かったのですが、在学中にもっとビジネスについて知りたいと考えるようになったタイミングで、「会計実務論」の講義に出合いました。簿記の基本から財務分析まで学んでいくうちに、企業経営を左右する会計の…
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No.JS0000312
株式会社アタックス
『現状維持は衰退』と捉え、IT化やDXの積極導入を推進し、会計業界で先手を打つ。チャレンジ精神・行動力を持った社員が働く環境で、中堅・中小企業の支援に共に尽力しませんか。
現場で働く会計士の声
クライアントと自社の発展のためにプログラミングを習得。
DX(デジタルトランスフォーメーション)の時代も「社長の最良の相談相手」として日本一に!
父が中小企業を経営しており、公認会計士、税理士の姿を間近で見ていたことが、会計士を目指すようになった原体験です。公認会計士試験合格後は、「会計士として中堅・中小企業を支えたい」「IPO支援を得意とする有限責任監査法人トーマツのトータルサービス部で働きたい」という念願が叶い配属された後は、監査6割、IPOを含めたコンサル…
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